В офисе/на месте
Полная занятость
Бронирование сотрудников
Развозка / авто от компании
Регулярный пересмотр зарплат
Офис с бесперебойным интернетом
ТОВ «Віджі Продакшн» – лідер на ринку плодоовочевої консервації України, запрошує на роботу Начальника відділу транспортної логістики.
Ми запрошуємо вас стати частиною Команди, яка прагне розвитку та інновацій.
Що повинен мати наш кандидат:
- Досвід роботи в галузі управління транспортом від 3 років;
- Знати закони, державні нормативно-правові акти України, постанови, накази, розпорядження, рішення органів управління підприємства та інші матеріали з питань транспортних перевезень;
- Знати теорію логістичного управління;
- Мати досвід експортно-імпортних операцій;
- Правила завантаження і транспортування;
- Основи економіки, організації виробництва і праці;
- Бути впевненим користувачем ПК: MS Office, 1С;
Завдання:
- Відповідає за планування діяльності відділу, планування та виконання бюджету витрат на логістику
- Відповідає за організацію перевезень вантажів (готова продукція, сировина, експортно-імпортні перевезення) та пасажирів, проектує та імплементує нові логістичні схеми
- Відповідає за роботу з претензіями по наданим транспортним послугам
- Розробляє договірні умови, що передбачають відповідальність контрагентів у випадку нанесення збитків компанії
- Організовує та забезпечує документообігу надання транспортних послуг з усіма контрагентами
- Відповідає за організацію управлінського обліку транспортних витрат
- Реалізує побудову системи управління транспортними потоками через тестування програмного забезпечення і автоматизацію інформаційних потоків
- Відповідає за реалізацію комерційної тарифної політики з транспортних послуг
Умови працевлаштування:
- Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії відповідно до законодавства України;
- Конкурентний рывень винагороди
- Крмпесаційний пакет на релокацію
- Можливість для професійного розвитку та самореалізації;
- Цікаву роботу у великій стабільній компанії.
Чекаємо Ваше резюме та до зустріі на співбесіді!
больше 500 сотрудников
с 2006 года на рынке
- Бонусы и премии
- Регулярный пересмотр зарплаты
- Питомцы в офисе
- Полный социальный пакет
- Полностью официальная зарплата