Молодший/а бухгалтер/ка

Данська Рада у справах біженців (ДРБ) є провідною міжнародною гуманітарною організацією, основною метою якої є захист, підтримка та просування довгострокових рішень для постраждалого від переміщення населення.

ДРБ існує в Україні з 2014 року. На даний момент у ДРБ працює понад 800 співробітників загалом на території України. У 2024 році ДРБ продовжить суттєве розширення для впровадження реагування на надзвичайні ситуації в секторах соціально-правового захисту, засобів до існування, відновлення житла та гуманітарного роззброєння і розбудови миру (гуманітарного розмінування), надаючи пряму підтримку відповідальним особам та громадським організаціям (ГО), а також їх партнерам.

Наразі ДРБ шукає молодшого бухгалтера, молодшу бухгалтерку для своєї діяльності у місті Суми.

Про роботу:

Під управлянням керівника групи з питань фінансової роботи, молодший бухгалтер відповідає за забезпечення загального щоденного функціонування офісу з боку бухгалтерського обліку та підтримку реалізації програмної діяльності ДРБ.

Вашими основними обов’язками будуть:

• Провадити повсякденними операціями, пов’язаними з щоденним бухгалтерським обліком відповідно до вимог національного законодавства України, методичних принципів бухгалтерського обліку для НУО та відповідно до корпоративної політики та правил донорів: основні засоби, матеріали, кошти, розрахунки та інші активи, капітал і зобов’язання, доходи і витрати, нарахування.
• Обліковувати майно, зобов’язання (обліковувати основні засоби, товарно-матеріальні цінності тощо).
• Звіряти кредиторську та дебіторську заборгованості.
• Перевіряти документи отримані від постачальників, проводити їх у системі «BAF» та контролювати дані постачальника в реєстраційній базі.
• Перевіряти та контролювати наявність оригіналів документів.
• Перевірка договорів, актів виконаних робіт/приймання, рахунків-фактур, наданих постачальниками, ведення первинної документації відповідно до вимог законодавства.
• Допомогати із запитами зовнішнього аудиту щодо будь-якої необхідної супровідної документації.
• Відстежувати останні зміни трудового, податкового та бухгалтерського законодавства України.
• Приймати участь в інвентаризації активів, коштів, розрахунків і зобов’язань. Списувати ТМЦ відповідно до норм та стандартів бухгалтерського обліку та у відповідності до політик DRC.
• Забезпечувати нарахування та виплату добових по відрядженню.
• Виконувати інші фінансові завдання, доручені керівником фінансової групи.

Про Вас:

• Досвід роботи в бухгалтерській та фінансовій сфері не менше 3 років.
• Вища освіта у відповідній галузі або еквівалент (фінанси, економіка).
• Відмінні навички роботи з Microsoft Office, Excel — досконалий рівень володіння.
• Бажано володіння англійською мовою.
• Вільне володіння українською мовою.
• Розмовні та комунікативні навички.
• Розвинені організаторські здібності.
• Акуратність в роботі з документами.
• Фінансова грамотність.

Усі посади в ДРБ вимагають від кандидата володіння основними компетенціями ДРБ:

• Прагнення до досконалості: Зосередженість на досягненні результатів при забезпеченні ефективних процесів.
• Співпраця: Залучення відповідних сторін та заохочення зворотного зв’язку.
• Лідерство: Брати на себе відповідальність та ініціативу, прагнучі до інновацій.
• Спілкування: Вміння слухати і говорити ефективно та чесно.
• Демонстрація доброчесності: Дотримання та просування найвищих стандартів етичної та професійної поведінки відповідно до цінностей та Кодексу поведінки ДРБ, зокрема захист від сексуальної експлуатації, насильства та домагань.

Ми пропонуємо:

• Тривалість контракту: контракт з відкритою датою після успішного завершення початкового 3-місячного випробувального терміну.
• Призначення місця роботи: місто Суми.
• Дата початку роботи: якомога швидше.

Процес подання заявки

Всі кандидати повинні завантажити супровідний лист та оновлене резюме (не більше чотирьох сторінок українською мовою).

Заявки, надіслані електронною поштою, розглядатися не будуть.

Кінцевий термін подання заявок: 30 листопада 2024

ДРБ як роботодавець
Працюючи в ДРБ, ви приєднаєтеся до глобальної команди, яка налічує близько 8000 співробітників у 40 країнах світу. Ми пишаємося нашими:

• Професіоналізмом, впливом та досвідом.
• Гуманітарним підходом та роботою, яку ми виконуємо.
• Цілеспрямованістю, значущістю та власним внеском.
• Культурою, цінностями та сильним лідерством.
• Справедливою винагородою та постійним розвитком.

Здатність ДРБ забезпечити захист та допомогу біженцям, ВПО та іншим підзахисним особам залежить від здатності наших співробітників підтримувати та просувати найвищі стандарти етичної та професійної поведінки щодо цінностей та Кодексу поведінки ДРБ, включаючи захист від сексуальної експлуатації, жорстокого поводження та домагань. ДРБ проводить ретельні та всебічні перевірки особистих даних як частину процесу набору персоналу.

Якщо у вас є питання або виникають проблеми з процесом подання онлайн-заявки, будь ласка, відвідайте drc.ngo/about-us/job-and-career/support-for-job-seekers.
 
Данська Рада у справах біженців є роботодавцем з рівними можливостями. Ми прагнемо створити інклюзивне та позитивне робоче середовище, засноване на взаємній повазі всіх співробітників. Всі претенденти на працевлаштування розглядаються без урахування раси, віку, здібностей, етнічної приналежності, національності, релігії, гендерної ідентичності, сексуальної орієнтації, сімейного стану або будь-якого іншого фактора. У ДРБ ми відзначаємо різноманітність та цінуємо наших співробітників за те, якими особистостями вони є, та їх унікальні навички, досвід та перспективність. Запрошуємо всіх зацікавлених кандидатів подати заявку!