Менеджер з продажу медичного обладнання
Наша компанія займається постачанням кисневого та медичного обладнання з 2010 року.
На сьогоднішній день ми є представниками та прямими постачальниками світових лідерів та виробників кисневих концентраторів, кисневих станцій, СІПАП, БІПАП апаратів, обладнання для респіраторної підтримки, а також обладнання для медичних установ.
Маємо власні сервісні центри та власне виробництво. Працюємо з державними та приватними лікарнями, благодійними фондами, медичними установами, реабілітаційними та оздоровчими центрами тощо.
Шукаємо активну людину для співпраці з лікарнями, фондами та військовими госпіталями. Супровід і закриття угод.
Вимоги:
- Вітається досвід роботи на аналогічній посаді.
- Здатність легко вибудовувати відносини з різними типами людей.
- Вміння якісно і своєчасно виконати поставлене керівництвом завдання, взяти на себе відповідальність за пошук і прийняття рішень, а також за результат.
- Грамотна усна і письмова українська мова.
- Володіння гнучким мисленням, вміння перебудувати стратегію переговорного процесу під час переговорів.
- Здатність адаптуватися в умовах змін, бачити в них можливість до самовдосконалення і поліпшення профільних навичок, а також підтримувати ініціативи, спрямовані на зміни (як у відділі, так і в компанії в цілому).
- Вміння утримувати фокус на результаті, досягати поставлені завдання незалежно від складності виконання, а також отримання задоволення від результату більше, ніж від процесу.
- Здатність і бажання вивчення нової інформації, а також читання професійної літератури, відвідування тренінгів з продажу.
- Вміння планувати поточний день.
- Вміння визначати пріоритети в роботі, виходячи з реальної ситуації і поставлених завдань.
Умови роботи:
- Робота віддалена,
- Пн-Пт з 9:00 до 18:00, перерва на обід
- Оплата ЗП 2 р. в місяць.
- ЗП — 10 000 — 25 000 і вище. Ставка 10 000 + % + бонуси.
Обов’язки:
- опрацювання існуючої бази лікарень, фондів і госпіталів;
- ведення угод в CRM-системи;
- супровід клієнтів і подальші продажі;
- пошук потенційних клієнтів та поповнення існуючого бази;
- виконання плану 35 дзвінків на день;
- дотримання загального графіка робочого дня;
- узгодження можливості надання знижок з Керівником відділу продажів для клієнтів;
- ініціювання продажу додаткових товарів до основного товару клієнта;
- контроль оплати клієнтом:
- регулярний розвиток особистих компетенцій і навичок, впровадження в роботу нових інструментів.
Чекаємо на Ваші резюме на пошту
Отправить резюме
Усі питання за телефоном Показать контакты 050 227 54 97
Андрій Анатолійович