Эта вакансия уже завершена
Райффайзен Банк — найбільший український банк з іноземним капіталом. Більше 30 років ми створюємо та вибудовуємо банківську систему нашої держави.
У Райфі працює понад 5 500 співробітників, серед них одна із найбільших продуктових ІТ-команд, що налічує понад 800 фахівців. Щодня пліч-о-пліч ми працюємо, щоб більш ніж 2,7 мільйона наших клієнтів могли отримати якісне обслуговування, користуватися продуктами і сервісами банку, розвивати бізнес, адже ми #Разом_з_Україною.
Твої майбутні обов’язки:
- Аналіз роботи/впровадження/доопрацювання системи прийняття кредитних рішень (decision engine)
- Контроль процесу розрахунку кредитних оферів/лімітів. Пошук нових сегментів для розрахунку оферів/лімітів
- Здійснення розробки програм та планів щодо підвищення ефективності роботи в усіх функціях і сферах портфельного менеджменту кредитних продуктів, в т.ч. заходи щодо підвищення ефективності та оптимізації витрат за напрямками кредитних карток, та кеш кредитів
- Розробка та впровадження с-ми активації та реактивації кредитних карт. Запуск маркетингових кампаній
- Впроваджувати комплекс заходів по постійному росту залучення кредитними клієнтами в користування всім спектром банківських послуг в т.ч. збільшення використання кредитного ліміту, кількості одночасно оформлених кредитних продуктів, транзакційна активність та залучення в користування мобільним застосунком
- Постійний аналіз ринку і конкурентів. Врахування клієнтського досвіду в роботі над пропозиціями і маркетинговими матеріалами
- Ініціювати та проводити клієнтські дослідження
- Робота з утриманням кредитних клієнтів. Розробка пропозицій, які с будуть спонукати клієнтів до продовження співпраці з банком
- Контроль та аналіз відтоку кредитних клієнтів. В провадження заходів по боротьбі з відтоком
- Запуск кампаній по win-back кредитних клієнтів
- Постійний аналіз кредитного портфеля. Виявлення факторів, які впливають як на ріст портфеля так і на його зменшення
Твій досвід та навички:
- Вища освіта
- Досвід роботи на аналогічній посаді від 3 років
- Досвід роботи в банку від 5 років
- Відмінні комунікативні навички та вміння працювати в команді
- Аналітичне мислення та вміння працювати з великими обсягами даних
- Високий рівень організованості та уваги до деталей
- Ініціативність та готовність працювати із комплексними задачами
- Знання принципів та специфіки роботи із роздрібними клієнтами буде додатковою перевагою
- Знання банківських продуктів в сфері кредитування
- Розуміння життєвого циклу клієнта
- Знання банківської специфіки та законодавства
- Знання англійської мови - Upper-Intermediate (B2)
- Досвід в запуску маркетингових кампаній на широку аудиторію і аналіз результатів
- Досвід в сфері управління лімітами/перехресних продажів/upsale
- Побудова аналітичної звітності буде додатковою перевагою
Пропонуємо те, що має значення саме для тебе:
- Конкурентна заробітна плата: гарантуємо стабільний дохід та річні бонуси за твій особистий внесок. Додатково, у нас діє реферальна програма винагороди за залучення нових колег до Райффайзен Банку.
- Соціальний пакет: офіційне працевлаштування, 28 днів оплачуваної відпустки, додатковий «декрет» для татусів, та матеріальна допомога для батьків при народженні дітей.
- Комфортні умови праці: можливість гібридного формату роботи, офіси забезпеченні укриттями та генераторами, забезпечення сучасною технікою.
- Wellbeing програма: для всіх співробітників доступні медичне страхування з першого робочого дня; консультації психолога, нутриціолога чи юриста; дисконт програми на спорт та покупки; family days для дітей та дорослих; масаж в офісі.
- Навчання та розвиток: доступ до понад 130 навчальних онлайн-ресурсів; корпоративні навчальні програми з CX, Data, IT Security, Лідерства, Agile. Корпоративна бібліотека та уроки англійської.
- Крута команда: наші колеги – це спільнота, де вітаються допитливість, талант та інновації. Ми підтримуємо один одного, вчимося разом та зростаємо. Ти можеш знайти однодумців у понад 15-ти професійних ком’юніті, читацькому чи спортивному клубах.
- Кар'єрні можливості: ми заохочуємо просування всередині банку між функціями.
- Програма підтримки захисників і захисниць: ми зберігаємо робочі місця та виплачуємо середню заробітну плату мобілізованим. Для ветеранів та ветеранок у нас діє програма підтримки, розвивається ветеранська спільнота Банку. Ми працюємо над підвищенням обізнаності керівників та команд з питань повернення ветеранів до цивільного життя. Райффайзен Банк відзначений як один з найкращих роботодавців для ветеранів (Forbes)
Чому Райффайзен Банк?
Наша головна цінність - люди і ми даємо їм підтримку і визнання, навчаємо, залучаємо до змін. Приєднуйся до команди Райфу, адже для нас ТИ маєш значення!
- Один із найбільших кредиторів економіки та аграрного бізнесу серед приватних банків
- Визнаний найкращим працедавцем за версіями EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, Delo.UA
- Найбільший донор гуманітарної допомоги серед банків (Червоний Хрест України, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ)
- Одна з найбільших ІТ-продуктових команд серед банків країни
- Один із найбільших платників податків в Україні, за 2023 рік було сплачено 6,6 млрд гривень
Можливості для всіх:
- Райф керується принципами, що фокусуються на людині та її розвитку, у центрі уваги 5 500 співробітників та понад 2,7 мільйони клієнтів
- Підтримуємо принципи різноманіття, рівності та інклюзивності
- Ми відкриті до найму ветеранів і людей з інвалідністю та готові адаптувати робоче середовище під ваші особливі потреби
- Співпрацюємо зі студентами та людьми старшого віку, створюючи умови для зростання на будь-якому етапі кар’єри
В Райфі ти маєш значення!
Бажаєш дізнатися більше? – Підписуйся на нас у соц.мережах: Facebook, Instagram, LinkedIn
Буряк Тетяна