• Управління роботою магазину та персоналом • Організація ефективної взаємодії відділів продажу та логістики • Контроль за дотриманням стандартів обслуговування та якості товарів • Планування графіків роботи співробітників • Вирішення конфліктних та нестандартних ситуацій з клієнтами • Ведення документації магазину та звітності • Організація інвентаризації та контроль залишків товару

Управляв відділом оренди, відповідав за пошук нових об'єктів для оренди, ведення переговорів з потенційними орендарями та укладання орендних угод. Розробляв стратегії просування вільних площ для залучення нових клієнтів. Підвищив обсяг орендних угод на 20% за рік завдяки активним маркетинговим заходам та професійним переговорам. Впровадив систему ефективного моніторингу оплати оренди, що дозволило знизити прострочену заборгованість на 15%.