В рамках своєї посади я виконував широкий спектр завдань, спрямованих на забезпечення ефективного функціонування магазину та досягнення поставлених цілей.
Основні обов'язки:
• Управління командою: Управління колективом, розподіл завдань, мотивація співробітників і створення сприятливої робочої атмосфери.
• Аналіз і контроль KPI: Постійний моніторинг ключових показників ефективності, аналіз даних і розробка заходів для їх досягнення.
• Контроль зовнішнього вигляду магазину: Забезпечення відповідності магазину корпоративним стандартам, дотримання порядку та презентабельності.
• Забезпечення функціонування магазину: Контроль роботи всіх процесів, включаючи логістику, наявність товарів і взаємодію з постачальниками.
• Навчання персоналу: Проведення тренінгів, інструктажів та наставництво для підвищення професійного рівня співробітників.
• Особисте виконання планів і доручень: Реалізація індивідуальних завдань, поставлених керівництвом, з високим рівнем відповідальності і професіоналізму.
Моя робота була спрямована на досягнення стратегічних цілей компанії, підтримку високої продуктивності команди та створення комфортних умов для клієнтів.

• Планування та організація своєї роботи
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості
• Постійне навчання та розвиток професійних навичок
• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Дотримання корпоративної культури та цінностей
• Впровадження нововведень для покращення процесів та результативності роботи

• Консультування покупців щодо асортименту товарів
• Організація виставкових залів та товарного презентування
• Надання інформації про акції та знижки
• Оновлення знань про новинки асортименту
• Викладка товару та підтримка порядку в торговельному залі

• Планування та організація своєї роботи
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості
• Постійне навчання та розвиток професійних навичок
• Адаптація до нових умов роботи
• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Дотримання корпоративної культури та цінностей
• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань
• Впровадження нововведень для покращення процесів та результативності роботи
• Аналіз конкурентного середовища для виявлення можливостей для розвитку

• Консультування покупців щодо асортименту товарів
• Ведення продажів та робота з касовим апаратом
• Викладка товару та підтримка порядку в торговельному залі
• Організація виставкових залів та товарного презентування
• Ведення обліку продажів та товарних запасів
• Участь у розробці та проведенні акцій та рекламних кампаній
• Надання інформації про акції та знижки
• Збір зворотного зв'язку від покупців
• Оновлення знань про новинки асортименту
• Вирішення конфліктних ситуацій із клієнтами