• забезпечення ефективної безперебійної роботи магазина мережі

• керування процесом підбору персоналу, співбесіда працівників магазину, оформлення на роботу

• взаємодія з державними контролюючими органами, дотримання усіх їх вимог, пов’язаних із функціонуванням продуктових маркетів на кожній окремій торговій точці

• досягнення усіх операційних цілей діяльності магазина (КРI, контроль за всіма витратними статтями функціонування магазинів)

• керування командою, мотивація розвиток професійних навичок підлеглих • розробка стратегії розвитку магазину

• перевірка магазинів з метою контролю відповідності внутрішнім стандартам роботи та дотримання нормативних вимог щодо якості та безпеки

• участь в аналізі результатів перевірок та розробці заходів з метою

усунення та попередження невідповідностей стандартам роботи

• робота над актуалізацією стандартів, вимог, політик, процедур, що регламентують роботу магазинів