Створення та управління відділами: персоналу (HR), юридичним, бухгалтерським, дизайну, реклами (зв'язки з громадськістю) та відділом розвитку (пошук нових приміщень під оренду для відкриття магазинів та рекламний супровід). Робота в сфері HR (повний цикл рекрутингу, професійний досвід роботи з Boolean/X-ray методами пошуку), управління проєктами, стратегічне керівництво та командна співпраця. Досвід керування відділами HR та SMM.