Работал в 3 компаниях 4 года 3 месяца
IT
Chief Operating Officer
NDA
IT
1 год
07.2023 - по настоящее время
- iGaming.
Руководил пятью командами разработчиков игр (онлайн-казино) в двух городах: Киев, Львов. В моём подчинении было около 60 человек. Студию реструктурировали на три подразделения, чтобы лучше соответствовать стратегическим приоритетам.
На этой должности я отвечал за:
- Дорожная карта продукта и управление релизами игр;
- Обеспечение операционной эффективности;
- Прямое подчинение высшему руководству по ключевым инициативам компании;
- Стратегия привлечения и удержания игроков;
- Оценка продуктов и их усовершенствований.
---
С 07.2023 по 12.2023 занимал должность Chief Product Officer.
- Сотрудничал с генеральным директором для формирования новых производственных процессов и помощи в их совершенствовании, включая структурирование подразделений, стандартизацию повседневных задач и качества работы;
- Проводил встречи с членами команды для обучения и наставничества;
- Помогал команде менеджеров в планировании будущих целей, включая выявление рисков, распределение ресурсов и сроков;
- Вёл проектную документацию;
- Составлял описание вакансий, просматривал резюме, проводил собеседования.
Game Producer
Hitter Technologies
IT
1 год 9 месяцев
10.2021 - 07.2023
- Computer games.
Создание игр следующего поколения, использующих NFTs и технологию блокчейн в международной компании. Я был ответственным за управление полным циклом производства игр, кроме игровой аналитики. Руководил отделом, в котором были: гейм-дизайнер, разработчики, художники. Возглавлял инициативы по определению и улучшению процессов разработки игр, способствуя координации между отделами и обеспечивая выпуск сложного продукта с нуля. Занимался поиском новых сотрудников и увольнением сотрудников с низкой квалификацией.
Art Director
Tatem Games
IT
1 год 3 месяца
08.2019 - 11.2020
- Mobile games.
Формирование новой команды, отвечал за производство визуальной части (фона, персонажи, анимация, логотипы, интерфейсы, эффекты, промо-материалы) для 3d гипер-казуальных игр на Unity, управлял офисными и удалёнными сотрудниками, отслеживал сроки и качество разработки продукта от начала до релиза.
Ключевая информация
Имею большой багаж знаний и хорошее понимание принципов разработки игр, опыт производства от стадии пре-продакшна до релиза. Опыт работы на руководящих должностях более 3х лет. Главный мой плюс - это умение формировать оптимальные пути решения поставленных задач при создании игр и контролировать команду специалистов.
- Работаю в игровой индустрии: около двадцати лет;
- Работал в: пятнадцати игровых компаниях (в этом резюме указаны только последние три места работы);
- Работал над: более пятидесяти игр;
- Наиболее эффективен в управлении: гейм-дизайнеры, программисты, 2д/3д-художники;
- Самое большое количество подчинённых было: около 60 человек;
- Нанимал персонал: несколько сотен;
- Увольнял: несколько десятков.
Ключевые компетенции:
- Формирование задач (глобальных и ежедневных);
- Составление бюджета игровых проектов;
- Управление персоналом;
- Контроль производственного процесса;
- Оптимизация ресурсов;
- Повышение способностей подчинённых.
Нахожусь в поиске только таких вакансий (gamedev, igaming):
- Chief Executive Officer;
- Chief Product Officer;
- Chief Operating Officer;
- Chief Marketing Officer (AAA games);
- Chief Creative Officer (AAA games);
- Head of Studio;
- Executive Managing Director;
- Executive General Manager;
- Regional Vice President;
- Vice President of Development;
- Vice President of Production;
- Head of Game Development Department;
- Production Director;
- Game Producer (только в киевском офисе компании);
- Art Director (только в киевском офисе компании).
Любые другие вакансии не интересуют.
Ищу стабильную работу в Киеве на ближайшие несколько лет. А не на ближайшие несколько месяцев.
Желательно: 3д-игры, 3д-аутсорсинг, казуальные игры, гипер-казуальные игры, покер, онлайн-казино, слоты, блокчейн, web3.
Ожидания от новой работы (must have): широкие полномочия в управлении командой от 5 человек, зарплата с привязкой к доллару.
Оптимальный способ связи с рекрутером - через LinkedIn (международная соцсеть профессионалов для поиска сотрудников и открытых вакансий). В крайнем случае через: email, телефон, Skype, Google Meet. Ни в коем случае: Telegram, Viber - это непрофессионально.
На собеседование могу приехать в любой день, в любое время.
Рекомендации доступны в LinkedIn.
Зарплата договорная.
Тестовые задания не делаю.
Владеет языками
Английский
средний
Русский
свободно
Томас
Томас
Chief Operating Officer | game development industry
![](https://cv-photos-original.rabota.ua/cdn-cgi/image/w=110/d915ce1c-779f-4e05-b5dc-cfe4331e4e4c.jpg)
Киев
Активно ищет работу
полная занятость
Характер работы: удаленная работа, в офисе/на месте
Обновлено 11 часов назад