Моніторинг дотримання структурними підрозділами вимог законодавства, нормативно-правових актів, стандартів, рекомендацій регулюючих органів. Оцінка впливу змін у законодавстві на діяльність підприємства, ініціювання внесення відповідних змін до внутрішніх документів. Надання методологічної та консультаційної підтримки з питань комплаєнсу, антикорупційного законодавства, етики та прозорості.Виявлення, аналіз та оцінка комплаєнс-ризиків, у тому числі корупційних та репутаційних. Розробка та впровадження заходів щодо запобігання, мінімізації та моніторингу таких ризиків. Надання комплаєнс-висновків щодо проектів договорів, внутрішніх рішень, операцій, ініціатив, що містять комплаєнс-ризики. Підготовка, погодження та впровадження політик, положень, процедур та стандартів у сфері комплаєнс-контролю.Актуалізація антикорупційної програми, кодексу етики, порядку конфлікту інтересів, порядків перевірки контрагентів тощо. Прийом, аналіз та розгляд повідомлень про можливі порушення комплаєнс-принципів, зокрема звернень, що надходять на Лінію довіри

Здійснення заходів щодо запобігання та виявлення порушень вимог антикорупційного законодавства;аналіз статистичних даних щодо ситуації з корупцією, розробка антикорупційної програми, оцінка корупційних ризиків та їх моніторинг;здійснення заходів з виявлення конфлікту інтересів, сприяння його врегулюванню;забезпечення вимог фінансового антикорупційного контролю;комплаєнс перевірка контрагентів;здійснення заходів комплаєнсу в організації, зокрема впровадження процедур та заходів відповідності із законодавством, забезпечення дотримання вимог етики та правової відповідальності;розробка політик, регламентів, процедур, та інших внутрішніх документів з метою управління комплаєнс-ризиками;проведення комплаєнс-перевірок, підготовкиа комплаєнс заключень;

Керівництво підприємством , реєстрація в дозвільних органах кар’єру з видобутку яружного піску ,отримання ліцензій , дозволів , сертифікатів. Співпраця з державними контролюючими органами.Початок роботи підприємства, вихід на повне самоокуповування. Отримання повного об’єму запланованих прибутків.Проведення офіційних та неофіційних переговорів. Налагодження ділових стосунків та контактів з діловими партнерами, та органами влади. Визначення пріоритетних завдань співробітникам. Спрямування зусиль всього колективу на досягнення бажаної мети.

Повний документальний супровід грошового обігу відділення.

Складання та підписання договорів оренди .Юридичний та нотаріальний супровід договорів оренди.

Державний податковий інспектор відділу аудиту.