-закупівля та реализация зернових та олійних культур,-керівництво представництвом, -моніторинг ринку (зернові, олійні), - укладання договорів зберігання з елеваторами Дніпропетровської, Запорізької області, - документальний супровід відвантаження зернових та олійних культур на експорт, контроль залишків на складах, документообіг з елеваторами і тд.- укладання форвардних договорів з постачання зернових майбутнього урожаю у Дніпропетровській, Запорізькій обл.

- закупівля та реализация зернових та олійних культур,- моніторинг ринку (зернові, олійні, послуги перевезень),-робота с Тендерним комітетом ПриватБанка з метою визначення постачальників (перевезення, сертифікація та інш.),- реалізація продукції рослинництва на умовах EXW, СРТ, FOB- бюджетування, контроль та аналіз виконання бюджетів, - робота з постачальниками, державними органами та підрядними організаціями.

- стратегічне планування, аналіз ринку зернових, олійних- управляння діяльністю комерційного департаменту, - планування діяльності департаменту, у т.ч. фінансове, узгодження фін.планів з виробничим та фінансовим напрямками, - бюджетування, контроль та аналіз виконання бюджетів (бюджет комерційного департаменту керуючої компанії, а також підприємств агрохолдингу (24 підприємства, 6 областей України).- постачання матеріально-техничніх ресурсів для потреб підприємств холдингу (добрива, ЗЗР, паливо, техника і т.д.),- реалізація продукції рослинництва (зернові, олійні, продукти переробки) на умовах EXW, СРТ, FOB.

- створення служби маркетингу, IT-служби холдингу;- координація діяльності всіх підприємств холдингу, медіа-планування, брендінг, бюджетування, - керівник Інтернет проекта: розробка концепції, підбір персоналу, у т.ч. керівного складу, відкриття нових офісів у 3 містах України,- реєстрація ТМ та авторських прав, - організація корпоративних заходів (тренінги, семінари та інш.)

Керівник служби маркетингу:- продаж інформаційних продуктів агентства,- організація, проведення аграрних конференцій, семінарів, самітів в Україні та інших країнах.Керівник інформаційної служби:- створення служби "з нуля", підбір, навчання персоналу,- загальне керівництво інформаційною службою штат до 30 чол. (Coll-center, регіональні журналісти та інш);- розробка методології структурування ринкової інформації, написання оглядів аграрного ринку, аналітичних та консалтингових досліджень, відкриття нових напрямків.