-Підбір персоналу;Адаптацію;
-Мотивацію;
-Оцінку компетенцій;
-Розвиток персоналу;
-Звільнення;
-Побудову кадрового резерву;
-Оформлення документації;
-Розвиток корпоративної культури.
• Планування та організація своєї роботи
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості
• Постійне навчання та розвиток професійних навичок
• Адаптація до нових умов роботи
• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Здійснення контролю за якістю виконуваних робіт та процесів
• Дотримання корпоративної культури та цінностей
• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань
• Впровадження нововведень для покращення процесів та результативності роботи
• Аналіз конкурентного середовища для виявлення можливостей для розвитку

Розвиток мережі пошук та розвиток нових локацій проведення співбесід мотивація команди поставлення задач та контроль викбонання виконанння планових показників пошук нових партнерів заключення нових договорів проведення переговорів навчання нових співробітників відрядження з метою перевірки території та розширенням

Залучення клієнтів на обслуговування. Просування та консультація клієнтів по всіх банківських продуктах. Пошук нових партнерів ведення команди виконання планових показників власних на локації виконання планових показників командою та контроль за теритооією виїзд га територі. З метою перевірки та стажування мененджерів

Проведення переговорів навчання нових співробітників відрядження з метою перевірки території та розширенням

Розвиток мережі пошук та розвиток нових локацій проведення співбесід мотивація команди поставлення задач та контроль виконання виконанння планових показників пошук нових партнерфів

Розвиток мережі пошук та розвиток нових локацій проведення співбесід мотивація команди поставлення задач та контроль виконання виконанння планових показників пошук нових партнерфів проведення переговорів навчання нових співробітників відрядження з метою перевірки території та розширенням

Розвиток мережі пошук та розвиток нових локацій проведення співбесід мотивація команди поставлення задач та контроль виконання виконанння планових показників пошук нових партнерфів проведення переговорів навчання нових співробітників відрядження з метою перевірки території та розширенням

Залучення клієнтів на обслуговування. Просування та консультація клієнтів по всіх банківських продуктах. Пошук нових партнерів ведення команди виконання планових показників власних на локації виконання планових показників командою та контроль за теритооією виїзд га територі. З метою перевірки та стажування мененджерів

Залучення клієнтів на обслуговування. Просування та консультація клієнтів по всіх банківських продуктах. Оформлення договорів пошук партнерів для співпраці