- Планування та координація роботу фірми відповідно до високих стандартів якості. - Прийняття рішень з питань фінансово-економічної сфери, а також в галузі соціальної політики фірми і його зовнішньоекономічної діяльності - Організація злагодження роботи всіх підрозділів і забезпечення ефективної співпраці та взаємодії - Перевірка звітів працівників - Організування роботи працівників, мотивація, контроль. - Керування стратегічними ініціативами, спрямованими на оптимізацію діяльності, що призвело до підвищення ефективності та економії коштів - Керування розробкою та впровадженням нового процесу продажів, збільшення продажів - Створив і впровадив інноваційні стратегії для залучення клієнтів і збільшення доходів - Розроблено та впроваджено процеси для максимального утримання та лояльності клієнтів - Проводив переговори та реалізовував складні контракти з метою максимізації прибутку та мінімізації ризику - Розробив комплексні фінансові моделі для допомоги у прийнятті стратегічних рішень - Керував набором та навчанням нових працівників для забезпечення розвитку фірми

- Управління персоналом компанії - Звітність та підтримання постійного зв'язку з DMK-International і DMK-Poland - Створення дієвої бізнес-моделі компанії та стратегічного розвитку - Аналіз продажів для збільшення прибутку компанії - Представлення бренду на ярмарках, конгресах, конференціях - Проведення вдалих переговорів з партнерами, клієнтами, постачальники - Делегування виконання завдань фірмам партнерським

- Підтримка постійного контакту з клієнтами компанії - Проведення переговорів відносно поставок товару - Делегації в інші країни ЄС - Пошук людей на відповідні посади в фірмі - Підготовка документації експорт імпорт для бухгалтерії - Перевірка і контроль якості продукції - Звітність через MS Office - Піклування про імідж компанії