- Навчання, організація та контроль роботи персоналу згідно стандартів компанії;

- Складання графіків роботи персоналу;

- Ведення табелю робочих годин, відпусток і т.д.

- Дртримання касової дисципліни;

- Контроль наявності та якості продукції;

- Контроль термінів реалізації;

- Робота з постачальниками, замовлення та прийом товарів;

- Контроль наявності та зберігання первинної документації;

- Інвентаризація залишків та її контроль;

- Робота зі скаргами.