Розрахунок заробітної плати (штат 90 осіб), нарахування та перерахування податків, підготовка об'єднаної звітності ПДФО та ЕСВ, звітів по заробітної платі та звітів з праці. Нарахування та виплата лікарніних, подання заявок до ПФУ. Нарахування та виплата відпускних та розрахунків при звільненні. Облік виконавчих листів, своєчасне їх виконання, складанні звітності. Створення та облік кадрової первинної документації. Ведення повного циклу кадрового діловодства. Формування та перевірка табелів обліку робочого часу працівників. Складання та контроль графіків відпусток.

Повністю дистанційна робота. Розрахунок заробітної плати (штат 90 осіб), нарахування та перерахування податків, підготовка об'єднаної звітності ПДФО та ЕСВ, звітів по заробітної платі та звітів з праці. Нарахування та виплата лікарніних, подання заявок до ПФУ. Нарахування та виплата відпускних та розрахунків при звільненні. Облік виконавчих листів, своєчасне їх виконання, складанні звітності. Створення та облік кадрової первинної документації. Ведення повного циклу кадрового діловодства. Формування та перевірка табелів обліку робочого часу працівників. Складання та контроль графіків відпусток.

Повністю дистанційна робота з одночасним розрахунком заробітної плати на більш ніж 20 підприємствах різних сфер діяльності.Ведення повного циклу кадрового обліку, нарахування зарплати, складання звітності із зарплати та кадрів. Досвід нарахування зарплати "продажників" (зарплата операторів, тімлідів за звітами продажів, бонуси за відсотками викупів) Вміння працювати з великим обсягом інформації, раціонально розподіляти свій робочий час, правильно визначати пріоритети.

Розрахунок заробітної плати (170 осіб), нарахування та перерахування податків, підготовка об'єднаної звітності ПДФО та ЕСВ, звітів по заробітної платі та звітів з праці. Нарахування та виплата лікарніних, подання заявок до ПФУ. Нарахування та виплата відпускних та розрахунків при звільненні. Облік виконавчих листів, своєчасне їх виконання, складанні звітності. Створення та облік кадрової первинної документації. Ведення повного циклу кадрового діловодства. Формування та перевірка табелів обліку робочого часу працівників. Складання та контроль графіків відпусток.

Админістрування податків фіз. осіб