• Розробка та впровадження систем моніторингу та оцінки (MEAL) відповідно до вимог донорів.
• Побудова та адміністрування механізмів підзвітності та зворотного зв’язку (Accountability & Feedback Mechanisms).
• Збір, аналіз та інтерпретація кількісних і якісних даних; підготовка аналітичних звітів для міжнародних організацій.
• Робота з CRM-системами та управління базами даних.
• Проведення оцінки потреб громад, фасилітація консультацій та координація з гуманітарними партнерами (CCCM).
• Надання психосоціальної підтримки та кризове консультування в умовах надзвичайних ситуацій.

Особисті якості

• Критичне та системне мислення.
• Висока відповідальність, пунктуальність, орієнтація на результат.
• Емоційна стійкість та здатність працювати в кризових і воєнних умовах.
• Готовність працювати в регіонах підвищеного ризику.
• Розвинені комунікативні навички та ефективна командна взаємодія

• Development and implementation of Monitoring, Evaluation, Accountability and Learning (MEAL) systems in line with donor requirements.
• Establishment and management of Accountability and Feedback Mechanisms (AFM).
• Collection, analysis, and interpretation of quantitative and qualitative data; preparation of analytical reports for international organizations and donors.
• Proficiency in CRM systems and database management.
• Conducting community needs assessments, facilitating consultations, and coordinating with humanitarian partners (CCCM approach).
• Provision of psychosocial support and crisis counseling in emergency settings.

Personal Qualities

• Strong critical and systemic thinking skills.
• High level of responsibility, punctuality, and results orientation.
• Emotional resilience and ability to operate effectively in crisis and conflict environments.
• Willingness to work in high-risk areas.
• Strong communication skills and effective teamwork abilities.