опыт подбора персонала более 7 лет, свободное владение ПК (MS Office, PhotoShop, Facebook, Instagram, VK, OK), высокая степень обучаемости, коммуникабельность, чувство долга, отзывчивость. 20 лет кадровой службы в армии (начальник инженерной службы) на руководящих должностях (1988-2008гг).