![33м2 — вакансія в Менеджер відділу комплектації супермаркету, robota.ua 33м2 — вакансія в Менеджер відділу комплектації супермаркету](https://vacancyimages.rabota.ua/custom-vacancy-c2bf4197-2566-4430-9073-581f59ae6199.jpg)
В офісі/на місці
Повна зайнятість
У найбільшій торговій мережі магазинів будівельних матеріалів оголошено конкурс на заміщення вакантної посади менеджера відділу комплектації (бажано з особистим автомобілем).
Вимоги:
- Досвід роботи торговим представником, менеджером з продажу, регіональним менеджером, бренд-менеджером,
- Можливо з досвідом роботи продавцем-консультантом у відділі побутової техніки, декору, посуду, освітлення (люстри, світильники, бра), будівельних матеріалів, будівельної хімії, електроінструментів, меблів, плитки, сантехніки, дверей
- з бажанням вчитися і рости професійно.
- Здатність швидко навчатися, бажання працювати в енергійній компанії, що активно розвивається,
- прагнення до професійного зростання,
- Ініціативніссть
- бажання заробляти.
- володіння технікою продажів і вміння вести ефективні переговори з потенційними клієнтами.
- Вміння працювати самостійно і в команді,
- наполегливість у досягненні цілей,
- аналітичні здібності,
- системність в роботі,
- прагнення до особистісного розвитку,
- активна життєва позиція.
- Добре знання ПК, TSD, Excel, Word, PowerPoint.
Основні обов’язки:
- Комплексний продаж товарів
- Збір замовлень в торговому залі супермаркету, і їх оформлення
- Консультування клієнтів
- Зв’язок з клієнтами по телефону (SMS, дзвінки).
- Залучення нових клієнтів
Умови праці
- Заробітна плата конкурентоспроможна (ставка + % + стаж).
- Соціальний пакет (відпустки, лікарняні, стаж)
- Гнучкий графік роботи
- Кар'єрний ріст
Анна Котюк
![33м2 — вакансія в Менеджер відділу комплектації супермаркету: фото 2, robota.ua 33м2 — вакансія в Менеджер відділу комплектації супермаркету: фото 2](https://vacancyimages.rabota.ua/custom-vacancy-993875b1-8398-4b18-a80f-db441bd6ea07.png)
33м2 Перевірена
Торгівля оптова / Дистрибуція / Імпорт-експорт Сайт компанії
33м2 - компанія, де чекає на всіх самих амбітних швидке кар'єрне зростання.
більше 500 співробітників
з 1998 року на ринку
Знижки працівникам
Бонуси та премії
Віддалена робота
Гнучкий графік
Корпоративне навчання