Ця вакансія вже завершена
Директор з розвитку роздрібної мережі побутової техніки та електроніки
ВМ ТЕХНІКА – мережа магазинів побутової техніки та електроніки, найбільша регіональна мережа України. Станом на 2023 рік налічує 30 торгових точок в семи регіонах України. Центральний офіс компанії знаходиться в місті Вінниця. Компанія існує з 1995 року, активний розвиток роздрібної мережі розпочався в 2011 році.
Ми постійно розвиваємось і маємо амбітні цілі, ми рухаємось як в напрямку роздрібної мережі, так і готуємось до виходу в онлайн простір, ми пропонуємо покупцям більше ніж інші мережі, ми створюємо свій унікальний стиль і підхід. Ми шукаємо в свою команду людину яка готова посилити нас і зайнятись виведенням наших роздрібних магазинів на новий рівень.
Що ми очікуємо від кандидата (Hard Skill):
- Досвід управління мережею магазинів від 10 торгових точок. Вітається досвід роботи на ринку побутової техніки та електроніки
- Розвинуті навики в побудові систем мотивацій для торгового персоналу
- Знання і навики побудови асортименту, мерчандайзинг
- Практичний досвід в відкритті нових торгових точок
- Розуміння як працюють сервісні продукти роздрібної мережі
- Управління і контроль сервісних показників мережі
- Формування планів роздрібної мережі в рамках загальних планів компанії, і їх контроль
- Створення команди з управління та розвитку мережі.
Що ми очікуємо від кандидата (Soft Skill)
- Амбітність
- Цілеспрямованість
- Лідерство
- Твердість характеру
- Розвинуті комунікативні навики
- Висока ступінь самоорганізації
Що ми пропонуємо:
- Роботу в стабільній, амбіційній компанії. Одного з лідерів регіонального рітейлу.
- Складні і цікаві задачі
- Можливість впроваджувати свої найамбітніші ідеї.
- Долучитись до створення великої компанії
- Офіційне працевлаштування згідно діючого законодавства
- Високий рівень доходу
Що Вас очікує:
- Робочий графік 24/7. Ми чесні перед собою і кандидатами.
- Постійні відрядження по мережі
- Участь в прийнятті стратегічних рішень керівництва
- Складні перемовини на найвищому рівні
- Необхідність аргументувати і доводити свою точку зору на цифрах
- Брати відповідальність за свої рішення
- Управління персоналом мережі більше 200 осіб
Якщо Ви відчуваєте в собі сили і маєте відповідні навики, запрошуємо Вас на співбесіду.
Марина