Пошук роботи на robota.uaukraine

Державний виконавець

13 000 — 15 000 ₴   % від фактично стягненних коштів
В офісі/на місці
Повна зайнятість
Зручне місцерозташування
  • вища освіта за спеціальністю «Правознавство»;
  • досвід роботи не потребує;
  • вільне володіння державною мовою

Умови праці: графік: пн.-чт. з 8.00 до 17.00, пт. — з 8.00 до 15.45

Обов'язки:

  • вживає заходів примусового виконання рішень судів та інших органів (посадових осіб) та забезпечує виконання рішень.
  • безпосередньо виконує покладені завдання згідно з Положенням про відділ, плану роботи відділу та інші завдання, доручення начальника відділу та органів вищого рівня;
  • проводить прийом громадян та організовує розгляд звернень, запитів громадян та юридичних осіб;
  • підвищує рівень професійної компетентності та удосконалює організацію службової діяльності;
  • додержується вимог законодавства у сфері запобігання та протидії корупції;
  • здійснює ведення Автоматизованої системи виконавчого провадження з дотриманням вимог чинного законодавства та фіксування виконавчих дій в автоматизованій системі виконавчого провадження;
  • приймає участь в освітньо-роз'яснювальній роботі, у розробці комплексних заходів, програм, аналітичних матеріалів, пропозицій та планів роботи Відділу;
  • веде обліково-статистичну звітність в своєму напрямку роботи;
  • виконує та здійснює інші обов’язки відповідно до вимог чинного законодавства на доручення керівника Відділу;

Переваги:

1) Професійний розвиток, індивідуальне навчання.

2) Набавка за вислугу років та надання додаткової оплачуваної відпустки

(Згідно п.1 ст. 46 ЗУ "Про державну службу" 

"Стаж державної служби дає право на встановлення державному службовцю надбавки за вислугу років, надання додаткової оплачуваної відпустки.")

3) Розмір винагороди державного виконавця складає   25 % суми стягнутого ним виконавчого збору;

(Згідно  Постанови КМУ №643 “ Про затвердження Порядку виплати винагород державним виконавцям та їх розмірів і розміру основної винагороди приватного виконавця»)

4) Виплата заробітної плати проводиться з урахуванням вимог постанови Кабінету Міністрів України від 25 квітня 2023 року № 391 «Деякі питання оплати праці працівників державних органів та органів місцевого самоврядування під час воєнного стану».

Ірина