Пошук роботи на robota.uaukraine

Ця вакансія вже завершена

Вакансія закрита

Аналітик-координатор дирекції бізнес-розвитку та M&A проектів

1 місяць тому
16 липня 2026
КиївДегтярівська, 53

Анастасія Свистун

Команда BD Київстар шукає в свою команду координатора проектів та угод для забезпечення аналітичної, інформаційної та координаційної підтримки директора з бізнес-розвитку, а також супровід ключових процесів Дирекції бізнес-розвитку для забезпечення ефективної взаємодії між підрозділами та своєчасного виконання бізнес-завдань.

Основні функціональні обов’язки

  • Координація процесів погодження та підписання документів між Дирекцією бізнес-розвитку, фінансовою дирекцією, департаментом регуляторно-правового забезпечення та іншими підрозділами Компанії відповідно до внутрішніх процедур.
  • Координація процесу розгляду та погодження договорів, контроль дотримання встановлених термінів та етапів погодження.
  • Супровід документообігу та адміністрування документів у корпоративних інформаційних системах BPMS, АСУП та DocNet.
  • Підготовка аналітичних матеріалів, звітності та інформації для підтримки управлінських рішень директора з бізнес-розвитку.
  • Консолідація інформації від підрозділів Дирекції бізнес-розвитку та інших структурних підрозділів Компанії, підготовка узагальнених звітів, презентацій та інформаційних матеріалів.
  • Підготовка та надання регулярної та ad hoc звітності керівництву підрозділу відповідно до встановлених форматів і термінів.
  • Моніторинг виконання бюджету Дирекції бізнес-розвитку, підготовка щомісячної звітності та аналіз причин відхилень фактичних показників від прогнозу.
  • Координація підготовки інформації щодо діяльності підрозділів для внутрішніх та зовнішніх стейкхолдерів.
  • Координація робочих зустрічей, нарад та інших заходів Дирекції бізнес-розвитку, ведення протоколів та моніторинг виконання узгоджених рішень.
  • Контроль виконання доручень директора з бізнес-розвитку та координація взаємодії між зацікавленими сторонами в межах функції.

Кваліфікаційні вимоги

Досвід та освіта:

  • Досвід роботи від 2 років на посадах, пов’язаних з аналітичною, координаційною або проєктною підтримкою бізнес-функцій.
  • Бажаний досвід роботи у сфері телекомунікацій або великих корпоративних структурах.

Професійні знання та навички:

  • Досвід підготовки управлінської звітності, аналітичних матеріалів та презентацій.
  • Навички аналізу даних, структурування інформації та підготовки висновків для прийняття управлінських рішень.
  • Розвинені навички координації процесів та взаємодії з різними функціональними підрозділами.
  • Вміння працювати з великими обсягами інформації, визначати пріоритети та контролювати виконання завдань.
  • Впевнене володіння MS Excel, PowerPoint, Word, Outlook.
  • Бажані знання основ проєктного менеджменту та навички роботи з корпоративними системами документообігу.
  • Англійська мова – Upper-Intermediate.

Чому Київстар

  • Гнучкий графік роботи та гібридний формат.
  • Бонуси за досягнення індивідуальних і командних цілей.
  • Понад 340 внутрішніх курсів, власна бібліотека та навчальні програми від партнерів.
  • Медичне страхування та страхування життя.
  • Програми підтримки працівників та їхніх родин: психологічна, юридична та інші види допомоги.
  • Безбар’єрний простір для роботи, розвитку та професійного зростання.
  • Ініціативи та проєкти на підтримку захисників, ветеранів та їхніх родин.

Анастасія Свистун

Київстар – телеком-оператор №1 і широкий горизонт для реалізації ідей і талантів

більше 500  співробітників

з 1997 року  на ринку

  • Медичне страхуванняМедичне страхування
  • Бонуси та преміїБонуси та премії
  • Корпоративні заходиКорпоративні заходи
  • Компенсація навчанняКомпенсація навчання
  • Гнучкий графікГнучкий графік