Фінансовий менеджер

У зв’язку з активним розвитком, компанія «Нафтогаз Цифрові Технології» шукає Фінансового менеджера. 

 Про компанію «Нафтогаз Цифрові Технології»? 

Ми надзвичайно амбітні, професійні та перспективні. Ми є частиною найбільшої компанії України. Наш цільовий продукт - це бездоганний ІТ-сервіс для компаній Групи Нафтогаз. Для нас важливий результат, а не кількість відпрацьованих годин. 

Ми були засновані у червні 2018 року та наразі стрімко розвиваємось. Наша компанія керується стратегією розвитку IT для Групи Нафтогаз у 2019-2026 роках шляхом розробки цільової архітектури систем, впровадження найкращих практик IT, які призведуть до покращення показників операційної діяльності Групи Нафтогаз. Портфель проєктів компанії стрімко збільшується, тому для їх документального та адміністративного супроводження ми шукаємо в свою команду Менеджера у відділ обслуговування клієнтів. 

Що виконуватиме: 

• Супроводження збутових договорів, а саме виставлення актів та рахунків, погодження їх до підписання з контрагентом, завантаження у МЕДОК та ВЧАСНО, контроль за підписанням, комунікація з контрагентами та відповідальним підрозділом (надавачем послуг), збір, обробка, оформлення звітів до актів та їх погодження з контрагентом, комунікація з бухгалтерією

• Супроводження договорів в обліковій системі SAP після їх підписання:
  підготовка матеріалів, кодів та інших реквізитів, необхідних для реєстрації договору в SAP

• Реєстрація договору, оформлення актів та рахунків в обліковій системі, вміти формувати та вивантажувати звіти в обліковій системі та опрацьовувати інформацію по ним.

Які наші вимоги до потенційного кандидата: 

• Вища освіта за напрямом "Економіка", "Менеджмент", "Правознавство"
• Володіння фінансовим програмним забезпеченням (ERP-системи, спеціалізовані програми) 
• Розуміння фінансового законодавства, податкових вимог 
• Навички користування стандартним пакетом офісних програм MS Office, впевнений користувачі Excel (Формування звітів, аналіз даних) 
• Аналіз даних, виявлення тенденцій, оцінка ризиків 
• Планування на довгострокову перспективу. 

Особистісні: 

• Системність
• Відповідальність
• Точність 
• Здатність пропонувати рішення

Що ми пропонуємо: 

• Професійна команда однодумців 

• Можливості для зростання

• Офіційне працевлаштування 

• Медичне страхування. 

• Відпустка - до 30 календарного дня на рік