KIDDISVIT — це компанія з сімейними цінностями, яка була заснована у 1997 році. За 27 років ми стали лідером серед постачальників товарів для дітей в Україні!
Мета нашої кропіткої роботи — наповнювати дитинство трендами розвитку та розваг, щоб закласти в дітях потенціал для успішного майбутнього — особистого і країни! Наша велика команда налічує вже більше 400 співробітників по всій країні. Всі ми об'єднані єдиними цілями та цінностями.
Зараз команда Комерційного відділу шукає амбіційного Провідного категорійного менеджера, готового очолити ключові проекти і стати двигуном змін у нашій команді.
Якщо ви хочете працювати з передовими аналітичними інструментами, впроваджувати інновації та керувати найбажанішими іграшками дітей у всій країні — ця можливість саме для вас!
Задачі, які стоятимуть перед вами:
- Аналізувати ринок, конкурентів і споживачів для виявлення нових трендів та прогнозування змін.
- Розробляти стратегію розвитку товарних напрямів: формувати асортиментні матриці, визначати ключові категорії товарів та брендів.
- Впроваджувати систему ціноутворення та контролювати маржинальність.
- Планувати та реалізовувати ключові фінансові та комерційні показники: бюджети на закупівлю, планова оборотність, продажі.
- Розробляти стратегії просування B2B та B2C каналами.
- Проводити переговори з постачальниками для покращення умов співпраці та з ключовими клієнтами.
- Участь у розробці маркетингових програм: ATL та BTL активностей.
Тож, якщо ви маєте:
- Впевнене володіння Excel, 1C
- Навички роботи з інструментами бізнес-аналітики (PowerBI, Qlick тощо) буде додатковою перевагою
- Досвід роботи з асортиментом: формування товарних матриць, розвиток нових товарних напрямів
- Досвід планування фінансових показників: бюджети на закупівлю, планова оборотність, маржинальність
- Вміння працювати з ціноутворенням та плануванням активностей
- Аналітичний склад розуму, цілеспрямованість, відповідальність
- Високий рівень самостійності та ініціативності,
тоді ми маємо всі шанси познайомитися ближче на співбесіді, де обговоримо всі особливості роботи, проведемо детальне інтерв'ю, познайомимо з керівником.
Ще декілька слів про роботу з нами.
Компанія піклується про кожного співробітника, що потрапляє у команду: з першого дня Вам буде доступний безкоштовний трансфер до місця роботи, комфортний сучасний офіс з організованим простором для обіду та відпочинку, каво-машиною, сучасною оргтехнікою. Про здоров’я співробітників дбають корпоративний лікар-терапевт та психолог. Для дітей співробітників Дніпра у офісі облаштовано дитячу кімнату, де працює професійний вихователь, що займається дозвіллям дітей, поки батьки працюють.
Компанія надає безліч можливостей для розвитку всіх співробітників і заохочує це прагнення, адже продовжувати розвиток — одна з наших цінностей.
За останній рік ми зробили успішні кроки в напрямку інформатизації та автоматизації процесів: впровадили Microsoft 365, самостійно розробили та впровадили декілька чат-ботів, які допомагають швидше та зручніше вести процеси компанії, обмінюватися інформацією.
Наші засновники підтримують стартапи, започатковані у сфері виробництва дитячих іграшок.
Компанія має активну позицію у напрямку підтримки країни: займаємося волонтерством, започаткували благодійну організацію «Центр реабілітації, фізичної терапії та інклюзивного навчання ім. Св. Праведного Іоанна», де надається реабілітаційна допомога дітям та дорослим.
Для підтримки новачків у нас функціонує програма адаптації, з чітко прописаними кроками, підказками, допомогою наставника, порадами від чат-боту і т.ін.
Тож процес знайомства з компанією та оволодіння функціональними обов’язками пройде швидко, цікаво та єфективно.
Отже, якщо ми близькі вам по духу, а ви відчуваете, що ця вакансія саме для вас, відправляйте скоріше своє резюме, або зв’яжіться з HR-менеджером Анастасією у мессенджерах (Показати телефон)
А поки ти чекаєш запрошення на співбесіду, завітай до наших соціальних мереж, відвідай сайт, а також запрошуємо на кар'єрну сторінку, де можна потрапити на віртуальну екскурсію нашим затишним офісом, познайомитися з членами команди, зануритися у робочу атмосферу.
Детальніше про нас та нашу продукцію можна дізнатися на сайті та сторінках соціальних мереж:
https://kiddisvit.ua/ua/o-nas/
https://www.facebook.com/kiddisvit/
https://www.instagram.com/kiddisvit.ua/
https://www.linkedin.com/company/kiddisvit-ltd/
Отримати більше інформації про компанію, відкриті вакансії та залишити своє резюме можна у чат-боті telegram https://t.me/KIDDISVITWORK_bot
Анастасія
KIDDISVIT, ГК Перевірена
Оптова торгівля,дистрибуція, імпорт, експорт, роздрібна торгівля.
від 250 до 500 співробітників
з 1999 року на ринку
- Корпоративний лікар/Медпункт
- Знижки працівникам
- Регулярний перегляд зарплати
- Корпоративні заходи
- Компенсація навчання