Директор магазину MYplay (ТРЦ Gulliver)

Мережа магазинів дитячих товарів MYplay запрошує в свою команду Директора магазину!

Ми пропонуємо роботу в дружній міцній команді, яка кожен день дарує турботу та якість.

Тож, якщо Ви:

• Маєте успішний досвід роботи на посаді директора / керуючого магазином / адміністратора магазину
• Маєте досвід керування персоналом
• Володієте знаннями основних показників ефективності роботи магазину та персоналу
• Володієте програмами 1-С, Microsoft Excel
• Володієте лідерські якостями, організаційними здібностями, комунікабельні, відповідальні, маєте стійкість в стресових ситуаціях

тоді ми маємо всі шанси познайомитися ближче на співбесіді, де обговоримо всі особливості роботи, проведемо детальне інтерв'ю, познайомимо з керівником.

Коротке знайомство з обов'язками:

• Забезпечення виконання показників магазину;
• Контроль всіх процесів магазину (правильне оформлення торговельного залу, викладання товарів, наявність і відповідність цінників, підтримання належного порядку в залі, збереження ТМЦ, додержання правил торгівлі, правильність застосування цін)
• Контроль своєчасного поповнення робочого запасу товарів
• Розгляд претензії покупців, що пов’язані з торговельним обслуговуванням
• Вживає заходів, щодо прискорення обслуговування покупців, створення комфортних умов обслуговування, запобігання конфліктних ситуацій
• Контроль раціонального розміщенням продавців, касирів на робочих місцях.
• Контроль за відповідним заповненням Книги КУРО та касової книги
• Виконання плану продаж та плану KPI

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та соц. гарантії
• Змінний графік роботи з 10:00 до 19:00 (5/2, неділя, понеділок — вихідні)
• Конкурентну заробітна плата (ставка + KPI).
• Корпоративні навчання та тренінги для підвищення кваліфікації
• Розвиток та можливість кар'єрного зростання у межах компанії
• Знижки на покупки в наших магазинах
• Роботу в магазині за адресоюм: м.Київ, Спортивна площа, 1a, ТРЦ Gulliver, магазин MYplay.

Ще декілька слів про роботу з нами.

Компанія надає безліч можливостей для розвитку всіх співробітників і заохочує це прагнення, адже продовжувати розвиток — одна з наших цінностей.

За останній рік ми зробили успішні кроки в напрямку інформатизації та автоматизації процесів: впровадили Microsoft 365, самостійно розробили та впровадили декілька чат-ботів, які допомагають швидше та зручніше вести процеси компанії, обмінюватися інформацією.

Компанія має активну позицію у напрямку підтримки країни: займаємося волонтерством, започаткували благодійну організацію «Центр реабілітації, фізичної терапії та інклюзивного навчання ім. Св. Праведного Іоанна», де надається реабілітаційна допомога дітям та дорослим.

Для підтримки новачків у нас функціонує програма адаптації, з чітко прописаними кроками, підказками, допомогою наставника, порадами від чат-боту та .ін.

Тож процес знайомства з компанією та оволодіння функціональними обов’язками пройде швидко, цікаво та ефективно.

Отже, якщо ми близькі вам по духу, а ви відчуваете, що ця вакансія саме для вас, відправляйте скоріше своє резюме, або зв’яжіться з HR-менеджером у месседжерах.

А поки ти чекаєш запрошення на співбесіду, завітай до наших соціальних мереж та відвідай сайт:

https://myplay.ua/

https://www.facebook.com/myplay.ua/

https://www.instagram.com/myplay_ua/

Отримати більше інформації про компанію, відкриті вакансії та залишити своє резюме можна також у чат-боті telegram https://t.me/KIDDISVITWORK_bot