Менеджер з продажу в IT-компанію (Ringostat)

Приєднуйся до Ringostat — компанії, що увійшла в ТОП-25 найперспективніших стартапів України за версією Forbes!

Ми розширюємо команду та шукаємо Менеджера з продажу. Якщо ти проактивна, відповідальна та організована людина, яка прагне стрімкого розвитку, вміє ставити правильні запитання, слухати клієнтів і допомагати їм знаходити найкращі рішення — тобі до нас!

Ця позиція відкриває можливість співпрацювати з провідними компаніями України та реалізовувати масштабні проєкти. 

Готовий прийняти виклик? Тоді чекаємо на твою заявку! 

Hard Skills:

1. Досвід у B2B/B2C-продажах 1+ рік — розумієш процеси, вмієш виявляти потреби клієнтів і ефективно з ними працювати.
2. Досвід роботи з великим об'ємом інформації — комфортно себе почуваєш в умовах інтенсивної роботи та можеш докласти максимум зусиль для досягнення цілей.
3. Знання технік ведення переговорів у телефонному режимі.
4. Орієнтованість на результат. Процес важливий, але результат для тебе — головне.

Soft skills:

1. Проактивність і наполегливість — легко можеш згадати історії, де було багато труднощів, але, попри все, вдалося це вирішити.
2. Організованість та відповідальність — чітко розставляєш пріоритети, не губиш деталей, виконуєш зобов’язання.
3. Комунікаційні навички — ти саме та людина, яка не боїться запитати щось, або вирішити запитання телефонною розмовою.
4. Багатозадачність і гнучкість — працюєш з кількома клієнтами, швидко адаптуєшся до змін.
5. Емпатичність — в тебе є здатність розуміти емоційний стан іншої людини й співчувати їй.

Буде перевагою:

• Знання методології SPIN та BANT.

Що потрібно робити:

1. Обробляти вхідні звернення: дзвінки, реєстрації, онлайн-чат.
2. Проводити кваліфікацію на предмет відповідності клієнта (чи партнера) нашому цільовому портрету.
3. Займатися первинним виявленням потреб.
4. Призначати демопрезентації та передавати кваліфіковані ліди на Account Executive, PDM.
5. Проводити роботу з первинними запереченнями.
6. Вести повноцінний, своєчасний та точний облік у CRM системі.
7. Виконувати планові показники за кількістю лідів.
8. Виконувати планові показники по SLA та конверсії.

Ми пропонуємо:

1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус, на який можеш безпосередньо впливати.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І, звичайно, одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій!