Керівник HR-відділу

Ваша кар'єра починається тут! Шукаємо енергійного та інноваційного лідера, який готовий керувати нашим відділом по роботі з командою. Якщо ви прагнете робити значущі зміни, впроваджувати нові ідеї та працювати у динамічній команді, ця можливість саме для вас!

Завдання, які ставимо перед керівником:

• Пошук та використання нових джерел залучення кандидатів.
• Супровід повного циклу HR-процесів (вчасне забезпечення персоналом, якісна адаптація, оцінка, проведення 1:1 і ін.) у відповідному підрозділі та здійснення підтримки в їх реалізації;
• Підготовка аналітико-довідкової інформації, необхідної для якісного забезпечення HR-функцій.
• Розробка, аналіз та вплив на основні показники HR-метрик, дотримання позитивної динаміки по показниках;
• Забезпечення поточних та майбутніх потреб бізнесу через розвиток співробітників, їх залученість, мотивацію та утримання.
• Навчання та розвиток персоналу, готовність до публічних виступів та презентацій;

Ми очікуємо від вас:

• Досвід роботи в управлінні персоналом (від 3 років).
• Освіта в галузі психології, HR або еквівалентна.
• Високі комунікативні навички та здатність працювати в команді.
• Вміння ефективно керувати відділом та сприяти його розвитку.
• Навички аналізу даних та прийняття обгрунтованих управлінських рішень.
• Відмінні організаційні здібності та увага до деталей.

Ми пропонуємо:

• Графік з Пн. до Пт. з 09:00 до 18:00.
• Випробувальний термін до 2-х місяців.
• Офіційне працевлаштування.

Приєднуйтеся до LA П'ЄЦ і створюйте майбутнє разом з нами!

Залишайте резюме, телефонуйте Показати контакти +38 066 90 34 500 — Яна (операційний директор), або пишіть в Telegram https://t.me/Yana_Khrystin