Керівник відділу навчання

Ми — національна мережа супермаркетів, яка налічує більш ніж 100 торгівельних об'єктів. Наша велика родина складається з понад 3000 колег. Якщо Ви у пошуку роботи, ми можемо запропонувати Вам бути нашим Керівником відділу навчання.

Плюси роботи з нами:

• Цікава робота у стабільній національній компанії.
• Цікаві та масштабні проекти — можливість відкоригувати або повністю переформатовати систему навчання персоналу.
• Амбітний та сильний відділ навчання, який чекає на такого ж керівника.

Поточні завдання керівника департаменту:

• Аудит діючої системи навчання персоналу з метою її покращення — розробка та впровадження навчальних програм та тренінгів для розвитку персоналу.
• Розробка та управління стратегією навчання і розвитку персоналу.
• Планування та контроль бюджету на навчання;.
• Розробка підходів, регламентів, нормативних документів по навчанню і розвитку персоналу;
• Управління командою підрозділу, підвищення її продуктивності та професійного рівня.
• Визначення потреб в навчанні та розвитку персоналу.
• Планування, організація та координація навчальних заходів.
• Моніторинг та закупівля послуг зовнішніх провайдерів в галузі навчання відповідно до потреби.
• Ведення моніторингу та оцінки ефективності навчальних програм.
• Організація заходів щодо розвитку та зміцнення корпоративної культури.
• Розвиток каналу дистанційного навчання.

Чого ми чекаємо від вас:

• Вища освіта у одному з напрямків: психологія/управління людьми/навчання та розвиток персоналу. Наявність сертифікатів профільних курсів буде перевагою.
• Досвід роботи на керівній посаді з командою від 5 співробітників від 3 років.
• Досвід роботи у великих компаніях (понад 500 чол.), у сфері Рітейл (продуктові/непродуктові мережі) — буде перевагою.
• Досвід роботи з системами дистанційного навчання (Coloris, Moodle, Collaborator, Webtutor тощо).
• Досвід розробки програм розвитку і навчання, навчально-методичних матеріалів (програм, курсів, відеокурсів, тренінгів, презентацій тощо).

Ми пропонуємо:

• Конкурентна заробітна плата;
• Бронювання працівників компанії;
• Графік роботи з 9:00 — 18:00, п’ятниця з 9:00 — 16:00.

Чекаємо ваше резюме з побажаннями щодо рівня заробітної плати!

І до зустрічі на співбесіді!