Менеджер з нетоварних (тендерних) закупівель
ProTec Group — там, де логістика стає драйвом розвитку!
100 000 м2 сучасних складів класу А+, робота з 76 відомими брендами та впровадження технологій, яких ще немає на ринку. Тут ідеї стають проєктами, а проєкти — новими стандартами галузі.
Приєднуйся до команди ProTec на посаді менеджера з нетоварних закупівель.
Хто ми:
- наша компанія є одним з найстабільніших роботодавців на території західної України;
- щоквартально ми збільшуємось — додаємо нові напрямки, відкриваємо нові філії, долучаємо нових виробників, відкриваємо нові дочірні компанії;
- робота у нас це неоціненний професійний досвід, який завжди буде затребуваним;
Вимоги:
- вища освіта;
- досвід роботи в тендерних закупівлях та договірній роботі, менеджером тендерного комітету або менеджером з закупівель на ел.майданчиках;
- знання нормативно-правової бази з комерційних та державних закупівель, державної системи класифікації товарів, робіт та послуг;
- досконале володіння державною мовою;
- комплексний супровід тендерної процедури: від моменту оформлення заявки на закупівлю до моменту підписання договору;
- досвід роботи у сфері комерційних закупівель – від 2-х років;
- уважність до деталей, відповідальне ставлення до поставлених завдань;
- аналітичне мислення;
- впевнений користувач ПК (MS Office: Word, Excel, PowerPoint; Googl Doc).
Ми довіримо вам:
Формування річного плану проведення тендерів
Повний супровід тендерної процедури:
від формування заявки на закупівлю до підписання договору з постачальником.Організація та проведення тендерів / конкурентних відборів на електронних майданчиках.
Підготовка тендерної документації, технічних вимог, кваліфікаційних критеріїв.
Аналіз та порівняння комерційних пропозицій, підготовка зведених аналітичних таблиць.
Участь у договірній роботі: погодження умов, контроль відповідності тендерній пропозиції.
Взаємодія з внутрішніми замовниками (підрозділами холдингу).
Формування та ведення бази постачальників.
Підготовка звітності за результатами закупівель.
Ми пропонуємо:
- Корпоративний трансфер на роботу/ з роботи.
- Бронювання при потребі.
- Професійний ріст до керівника відділу і вище.
- Конкурентну винагороду (обговорюється за результатами співбесіди).
- Роботу з різними бізнес-напрямами групи компаній.
Юлія
ProTec Logistic Перевірена
