Помічник HR менеджера

AEQUO провідна багатопрофільна юридична фірма, що входить до ТОП-5 найкращих роботодавців серед юридичних фірм України. Команда об'єднує талановитих та амбітних фахівців з різних сфер, прихильних до високих стандартів, інноваційних рішень, бездоганної якості, чесності та професійної етики в Україні.

Серед наших клієнтів амбітні компанії, провідні світові корпорації, фінансові установи, найкращі світові бренди. Фірма отримала визнання найінноваційнішої в Україні за версією європейських рейтингів IFLR Europe Awards та Financial Times Innovative Lawyers.

У зв'язку з розширенням команди ми в пошуку таланта на позицію помічника (помічниці) HR менеджера.

Основні обов’язки:

1. Попередній пошук і відбір кандидатів, що відповідають вимогам вакансії та корпоративній культурі компанії -аналіз та відбір резюме, організація інтерв'ю з кандидатами.
2. Підготовка та оновлення описів вакансій, активне використання різних джерел для пошуку кандидатів – job-сайтів, соціальних мереж (LinkedIn, Facebook), баз даних, мережі контактів, рекрутингових агенцій, хедхантинг.
3. Ведення бази кандидатів та формування кадрового резерву.
4. Участь в розробці адаптаційних програм, допомога в онбордингу та адаптації нових співробітників. 
5. Менеджер внутрішніх навчальних програм. 
6. Підготовка звітності та аналітики – збір даних, аналіз та моніторинг ринку праці, аналіз конкурентів, аналіз заробітних плат, підготовка презентацій.
7. Адміністративна підтримка менеджера з персоналу – допомога в підготовці та оновленні кадрової та іншої документації.

Вимоги:

• Вища освіта. 
• Досвід роботи в сфері рекрутингу від 1 року.
• Знання та вміння користуватися найпопулярнішими джерелами пошуку кандидатів.
• Вміння первинного відбору та оцінювати кандидатів.
• Володіння англійською мовою на рівні В1 і вище – обов’язково.
• Знання ATS-систем та вміння працювати в LinkedIn буде перевагою.
• Вміння працювати з Excel, PowerPoint та досвід роботи з аналітикою буде перевагою.
• Знання стандартів та правил діловодства, ділового листування, ділового етикету.
• Бажання вчитися і розвиватися у сфері НR та впроваджувати інновації.
• Відмінні аналітичні та комунікаційні навички, а також уважність до деталей.
  
  Ми пропонуємо:

• Можливість самовдосконалення та професійного розвитку.
• Конкурентоспроможну заробітну плату.
• Соціальний пакет, офіційне працевлаштування.
• Медичне страхування після завершення випробувального терміну.
• Зручне розташування офісу.

Чекаємо на зустріч з Вами!