В офісі/на місці
Повна зайнятість
Безкоштовне навчання
Описание вакансии
Мережа супермаркетів «ДВА ШАГА» запрошує на вакантну посаду менеджера з підбору персоналу.
Вимоги:
- вища освіта/або не повна.
- досвід роботи в HR-сфері (Retail — роздрібна торгівля) від 2 років;
- успішний досвід із закриття вакансій масового рекрутингу;
- знання інструментів підбору та оцінки персоналу;
- досвід роботи зі штатом співробітників понад 300-500 осіб;
- комунікабельність, організованість, ініціативність, уміння працювати в команді, позитивність, відповідальність, уважність
Посадові обов’язки:
- пошук та підбір персоналу різних рівнів;
- проведення співбесід та тестування кандидатів;
- організація співбесід кандидатів із керівником;
- своєчасне та якісне укомплектування магазинів трудовими ресурсами;
- моніторинг ринку праці;
- формування кадрового резерву.
Умов
- Офіційне оформлення
- район роботи: Центр міста
- графік роботи: 5/2 з 9.00 до 18.00;
- стабільна та своєчасна виплата заробітної плати 2 рази на місяць
Надішліть нам своє резюме, і якщо ваш досвід і знання відповідають нашим очікуванням, ми зв’яжемося з вами.
В цьому випадку ваше резюме буде зберігатися в нашій базі даних і якщо в майбутньому з’явиться відповідна вакансія, ми запропонуємо його вам на розгляд.
Анжелика
Два Шага Перевірена
Торгівля роздрібна / Retail Сайт компанії
Схожі вакансії
HR-менеджер
ZEZMAN Одеса
Увійдіть або зареєструйтесь, щоб позначити вакансію як нецікаву
1 день тому