
Фахівець з digital-контенту та інфлюенс-маркетингу
Рябова Каріне
МІЙ БАНК – МОЯ ОПОРА.
Опора мільйонів українців, хто відтепер каже «МОЄ».
МОЇ ЛЮДИ. МОЯ СПРАВА. МОЯ СВОБОДА.
ОЩАДБАНК запрошує до команди Фахівця з digital-контенту та інфлюенс-маркетингу.
Ключові завдання:
- Підготовка, рерайтинг та адаптація експертного контенту для соціальних мереж банку, зовнішніх digital-майданчиків, пабліків і тематичних спільнот з урахуванням специфіки відповідних каналів та цільових аудиторій.
- Збір, систематизація та опрацювання інформації від структурних підрозділів банку для підготовки контенту в соцмережі, зокрема щодо банківських продуктів, сервісів, експертних та соціально значущих напрямів, у тому числі розвитку безбар’єрного середовища.
- Супровід повного циклу підготовки та поширення контенту: від опрацювання теми й підготовки матеріалу до його погодження, адаптації під відповідний майданчик, розміщення та подальшого просування.
- Розвиток співпраці із зовнішніми digital-майданчиками, тематичними спільнотами та пабліками з метою розширення присутності банку в соціальних мережах.
- Розвиток напряму інфлюенс-маркетингу банку та супровід проєктів із залученням лідерів думок у соціальних мережах.
- Участь у формуванні механік та форматів інтеграцій з інфлюенсерами, погодженні релевантних лідерів думок, підготовці завдань і контентних матеріалів.
- Координація взаємодії із залученими структурними підрозділами банку, партнерами та підрядниками в межах реалізації digital- та інфлюенс-проєктів.
- Контроль реалізації та розміщення контенту в межах відповідних проєктів, аналіз результативності проведених активностей та підготовка пропозицій щодо їх подальшого розвитку.
Для даної посади необхідні:
- Вища освіта
- Практичний досвід роботи у сфері digital-комунікацій, SMM, контент-маркетингу або копірайтингу.
- Поглиблені практичні навички копірайтингу, рерайтингу та редактури текстів, уміння працювати з експертним, продуктовим та іміджевим контентом.
- Досвід або практичне розуміння реалізації проєктів з інфлюенс-маркетингу, взаємодії з лідерами думок, підрядниками та зовнішніми партнерами.
Ми гарантуємо:
- Умови для професійного та кар’єрного зростання кожного співробітника.
- Офіційне працевлаштування із дотриманням усіх соціальних гарантій згідно КЗпП (оплачувані лікарняні, відпустка від 29 календарних днів на рік).
- Безкоштовне медичне страхування для всіх працівників.
- Зручне розташування офісу.
- Можливість віддаленої роботи.
У центрі уваги Ощадбанку — людина. Ми прагнемо створити безбар’єрний та відкритий простір у кожному напрямі нашої роботи, опираючись на принципи рівності, інклюзивності та різноманіття.
Ми створюємо рівні можливості для професійного зростання на будь-якому етапі кар'єри: від перших кроків у професії до керівних посад.
Ми вдячні нашим захисникам та захисницям за мужність і відвагу, та запрошуємо до нашої команди, щоб разом будувати мирне майбутнє й розвивати фінансову стабільність країни.
Шукаєте надійний старт у фінансовій сфері або прагнете реалізувати ваш професійний досвід? Надсилайте ваше резюме та станьте частиною команди ОЩАДУ!
Рябова Каріне

більше 500 співробітників
з 1991 року на ринку
Офіс біля метро
Офіс у центрі
Медичне страхування
Бонуси та премії
Корпоративні заходи








