Пошук роботи на robota.uaukraine

Ця вакансія вже завершена

Вакансія закрита

Full Stack Developer / Technical Co-founder

2 місяця тому
28 червня 2026
Київ

Владислав

Кого шукаю

Шукаю технічного кофаундера / founding engineer для SmartHealthGuard — HealthTech-стартапу на ранній стадії, з потенційною майбутньою роллю CTO.

Мені потрібна людина, яка зможе не просто “писати код”, а взяти на себе технічний фундамент продукту: архітектуру, backend, базу даних, API, безпеку, інтеграції та подальший розвиток MVP.

Перша задача — допомогти спроєктувати та зібрати POS / ранній MVP для демонстрації потенційним партнерам.

Кого бачу в цій ролі

Людину, яка:

  • може з нуля побудувати технічну основу POS / MVP;

  • має сильну базу у backend або full-stack розробці;

  • вміє думати архітектурно, а не просто виконувати задачі;

  • розуміє важливість безпеки, надійності та роботи з персональними/медичними даними;

  • готова працювати в умовах раннього стартапу, де багато невизначеності;

  • хоче будувати реальний продукт, а не просто черговий pet project;

  • потенційно хоче вирости в CTO і взяти відповідальність за технічний напрям.

Бажані навички

Must-have:

  • backend або full-stack розробка;

  • Node.js / NestJS або Python / FastAPI;

  • PostgreSQL або інші бази даних;

  • REST API;

  • авторизація, ролі доступу, базова security-логіка;

  • Git, документація, структурований підхід до коду.

Nice-to-have:

  • React / Next.js;

  • DevOps: Docker, CI/CD, AWS або GCP;

  • досвід з API-інтеграціями;

  • IoT / wearables / Bluetooth;

  • FHIR / HL7;

  • AI/ML або інтерес до AI у сфері здоров’я;

  • досвід у HealthTech, MedTech або суміжних продуктах.

Що пропоную

  • участь у створенні HealthTech-продукту з фокусом на ринок Данії та ЄС;

  • можливість зайти в проєкт на ранній стадії як technical co-founder / founding engineer;

  • гнучкий формат: part-time на старті з можливістю глибшого залучення;

  • equity / vesting-модель замість ринкової зарплати на ранньому етапі;

  • потенційний перехід до оплачуваної ролі після гранту, пілоту або першого фінансування;

  • можливість вирости в CTO, якщо буде взаємний fit, результат і довгострокова мотивація.

Важливо

Це рання стадія. Зараз немає великої команди, бюджету чи готового продукту.

Я шукаю не просто розробника на задачу, а людину, якій цікаво пройти шлях від ідеї до MVP, пілотів, перших клієнтів, інвестицій і масштабування.

Якщо тобі цікаво не лише писати код, а будувати продукт і технічний фундамент компанії з нуля — буду радий поспілкуватися.

Владислав

Схожі вакансії по містах:

Схожі вакансії за професіями: