Головний спеціаліст відділу профілактики та розслідування нещасних випадків Управління контрольно-перевірочної роботи

Обов'язки: 

• 1) Забезпечення участі у складі відповідних комісій з розслідування нещасних випадків та професійних захворювань на виробництві та здійснювати контроль за своєчасністю і об’єктивністю їх проведення. Здійснення контролю за виконанням заходів щодо усунення причин нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань, запропонованих комісіями з розслідування.
• 2) Складання протоколів про адміністративні правопорушення у випадках не своєчасного інформування Пенсійного фонду про нещасні випадки на виробництві.
• 3) Здійснення перевірки стану профілактичної роботи та охорони праці на підприємствах. Внесення роботодавця мобов’язкових для виконання подань про порушення законодавства про охорону праці та забезпечення контролю за їх виконанням.
• 4) Забезпечення участі в проведенні нарад,семінарів на підприємствах, на яких розглядають стан умов і безпеки праці, нормативно-правові акти, позитивний досвід у створенні безпечних та нешкідливих умов праці.
• 5) Вивчення та поширення позитивного досвіду щодо створення безпечних і не шкідливих умов праці, пропагувати безпечні і не шкідливі умови праці, у тому числі через засоби масової інформації.
• 6) Забезпечення участі у навчанні і
  підвищенні рівня знань працівників підприємств(установ, організацій), які займаються питаннями охорони праці.
• 7) Вивчення стану умов, безпеки, охорони праці та профілактичної роботи на підприємствах, у фізичних осіб, які використовують найману працю, з метою надання страхувальникам необхідних консультацій у створенні та реалізації ефективної системи управління охороною праці.
• 8) Надавати допомогу та участь у розробленні актів з охорони праці, що діють у межах підприємства, розробленні комплексних заходів щодо досягнення встановлених нормативів безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, підвищення стану умов безпеки праці, запобігання випадкам виробничого травматизму, професійного захворювання.
• 9) Розглядати/брати участь у розгляді звернень, заяв та скарг громадян, підприємств,установ та організацій, посадових осіб, запитів та звернень народних депутатів України, запитів на інформацію; надавати роз’яснення з питань, що належать до компетенції відділу.
• 10) Надавати адміністративні послуги відповідно до Закону України "Про адміністративу процедуру.

Призначення на посаду строкове - до призначення на цю посаду переможця конкурсу,але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану; при призначенні на посаду встановлюється випробування строком від 1 до 6 місяців; прийняття на роботу призовників, військовозобов’язаних та резервістів здійснюється тільки після взяття їх на військовий облік у районних (міських) територіальних центрах комплектування та соціальної підтримки.

Освіта: вища спеціальна за фахом спеціаліста з охорони праці або вища освіта за спеціальністю“Ерготерапія”, або вища технічна чи медична освіта не нижче молодшого бакалавра або бакалавра.

Досвід роботи: стаж роботи на підприємстві не менше трьох років та відповідне посвідчення, яке видається центральним органом виконавчої влади, що
реалізує державну політику у сфері охорони праці.

Вільне володіння державною мовою.

Детальніша інформація за посиланням: https://www.pfu.gov.ua/vl/222937-pro-ogoloshennya-doboru-na-vakantnu-posadu-derzhavnoyi-sluzhby-kategoriyi-v-na-period-diyi-voyennogo-stanu-vid-17-veresnya-2024-roku/