Начальник відділу кадрів

Обов’язки:

• Організація та контроль роботи відділу кадрів;
• Ведення кадрового діловодства відповідно до законодавства України;
• Оформлення прийому, переведення та звільнення працівників;
• Взаємодія з бухгалтерією, керівниками підрозділів, контролюючими органами;
• Підготовка кадрової звітності.

Вимоги:

• Досвід роботи на аналогічній посаді від 5 років;
• Знання трудового законодавства України
• Досвід роботи з великим штатом працівників (виробництво — перевага);
• Організованість, відповідальність.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування;
• Графік роботи: з ПН — ПТ з 8:00—16:30;
• Стабільну роботу на виробничому підприємстві;
• Повний соціальний пакет.