Java-розробник повного циклу (Backend + Frontend / Spring, Thymeleaf)

Про роль

АТ «Фонд декарбонізації України» шукає Java-розробника повного циклу, який зможе самостійно або в команді створювати, запускати та підтримувати вебзастосунки — від бізнес-логіки до користувацького інтерфейсу та розгортання.

Це роль для інженера, який не ділить роботу на «це не моє», розуміє весь життєвий цикл застосунку та готовий відповідати за результат.

Зони відповідальності

• Розробка серверної частини застосунків на Java (Spring / Spring Boot).
• Реалізація вебінтерфейсів з використанням Thymeleaf, HTML, CSS.
• Робота з базами даних (PostgreSQL, MongoDB).
• Проєктування та реалізація бізнес-логіки цифрових сервісів.
• Розробка та підтримка REST API та внутрішніх інтеграцій.
• Підготовка застосунків до розгортання (Docker).
• Участь у налаштуванні CI/CD (build, тестування, деплой).
• Усунення помилок, оптимізація продуктивності, підтримка застосунків.
• Участь у аналізі вимог разом із бізнес-аналітиком.
• Дотримання стандартів безпеки та якості коду.

Кого ми шукаємо

• Досвід комерційної розробки на Java.
• Впевнене знання Spring / Spring Boot.
• Досвід роботи з Thymeleaf або іншими серверними шаблонами.
• Практичний досвід роботи з PostgreSQL та/або MongoDB.
• Розуміння повного циклу розробки вебзастосунків.
• Навички роботи з Docker.
• Базове або практичне розуміння CI/CD процесів.
• Вміння працювати з Git та pull request’ами.
• Самостійність, відповідальність, орієнтація на результат.

Буде перевагою

• Досвід розгортання застосунків у production.
• Досвід роботи з Linux-серверами.
• Досвід інтеграції з зовнішніми API та державними реєстрами.
• Розуміння принципів інформаційної безпеки.
• Досвід участі у проєктах цифровізації або eGov.
• Навички написання автоматизованих тестів.

Що важливо в цій ролі

Це не вузька бекенд-роль і не SPA-фронтенд.

Основний фокус — працюючий продукт, а не експерименти з технологіями.

Рішення мають бути простими, стабільними та підтримуваними.

Що ми пропонуємо

• Реальний вплив на створення державних цифрових сервісів.
• Роботу в команді, яка будує системні ІТ-рішення з нуля.
• Чіткі задачі без постійної зміни пріоритетів.
• Можливість впливати на технічні рішення та архітектуру.
• Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії.
• Конкурентну заробітну плату.

Як податися

Надсилайте резюме через портал пошуку роботи.

Кандидати, відібрані за результатами розгляду резюме, будуть запрошені на співбесіду.

 ЗП: 65 000 (до оподаткування).