Фахівець з GPS-навігації
В офісі/на місці
Повна зайнятість
Ми — агентство Everstar.
Наше завдання — допомагати приватним компаніям оборонної сфери знаходити талановитих людей та наближати нашу перемогу.
Один з наших ключових клієнтів спеціалізується на розробці та виробництві безпілотної техніки і супутнього устаткування.
Компанія налагодила та масштабувала власне виробництво двох типів БпЛА.
Зараз вони шукають у команду Фахівця з GPS-навігації
Функціонал фахівця з GPS-навігації комплекс заходів із налаштування, обслуговування та використання систем супутникового позиціювання для відстеження об'єктів.
Основні обов’язки та функціонал:
- Встановлення та налаштування обладнання: Замовлення обладнання. Монтаж GPS-трекерів та ДРП спільно з підрядною організацією на
- транспортні засоби, налаштування навігаційних пристроїв.
- Моніторинг у реальному часі: Відстеження переміщення об'єктів (автомобілів, вантажів) у режимі онлайн. Контроль палива: Аналіз витрат пального, виявлення зливів. Перевірка заправок.
- Аналіз даних: Створення звітів про пробіг, час роботи двигуна, зупинки, стоянки, порушення швидкісного режиму.
- Технічна підтримка: Забезпечення стабільної роботи ПЗ та обладнання, оперативне усунення несправностей, комунікація з підрядною обслуговуючою організацією.
Кваліфікаційні вимоги:
- Вища або середня освіта відповідного напряму.
- Досвід роботи на відповідній або суміжній посаді від 2 років.
- Розуміння принципів роботи GPS-трекерів та ДРП, навички монтажу/демонтажу обладнання, дрібного ремонту.
- Наявність посвідчення водія кат. В (бажано).
Ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії;
- Відпустка — 24 календарних днів на рік;
- Оплата понаднормових годин роботи;
- Можливості пропонувати та втілювати ідеї;
- Сучасні підходи до роботи;
- Відкрита та професійна команда, яка працює з інноваціями;
- Медичне страхування;
- Можливість бронювання при наявності актуальних військово-облікових документів.
Ірина
Everstar Перевірена
Оборонна промисловість Сайт компанії
Допомагаємо компаніям оборонної сфери знаходити та наймати талановитих людей.
до 20 співробітників
з 2023 року на ринку
