Email-маркетинг

StayGroup - рекламна компанія, що трансформує чудові ідеї в успішні проекти. Ми розробляємо ефективні рішення та інструменти для просування та підтримки бізнесу.
Зараз ми у пошуках нашого ідеального E-mail marketing specialist , який приєднається до нашої команди, щоб досягати кращих результатів разом.

Вимоги:

• Досвід роботи в email-маркетингу від 1  року;

• Досвід роботи у беттінг/гемблінг нішах;

• Досвід роботи з ESP, CRM або CDP системами (eSputnik, Mailchimp, Brevo, Braze, Saleseforse, Silverpop, Customer.io, або самописною системою для відправки масових комунікацій на клієнтів);

• Робота з емейлами - їх створення через HTML або блочний редактор всередині ESP/CRM/CDP системи;

• Розуміти та аналізувати метрики розсилок (delivery rate, open rate, click rate, unsubscribe rate) та впливати на їх покращення;

• Знати правила доставки розсилок, нормативної документації, вимоги поштових систем, валідацію емейл-адрес;

• Досвід роботи у беттінг/гемблінг нішах;

• Досвід роботи з Tier 1

Буде плюсом: 

• Досвід роботи з іншими каналами зв'язку, такими як SMS, месенджери та push;

• Базове володіння графічними редакторами;

• Англійська мова intermediate.

Обов'язки:

• Підвищення рівня залучення та повернення користувачів через канали комунікацій;

• Планування SMS, email та інших кампаній;

• Створення шаблонів електронних листів;

• Впровадження орієнтованих на гравців проектів автоматизації комунікацій;

• Сегментація користувачів;

• Постійна оптимізація комунікаційних процесів та інструментів;

• Регулярне ведення звітності, контроль ключових показників розсилок;

• Вживати заходів для очищення та валідації бази.

Ми пропонуємо:

• Комфортні умови для твоєї продуктивної роботи та професійного росту;

• Дружнє середовище та сильна корпоративна культура;

• Робоча техніка;

• Корпоративний speaking club з англійської мови;

• Work-life balance та гнучкий графік роботи;

• Робота у форматі ремоуту, або ж на випадок відключення світла, у нас є постійний та стабільний інтернет в офісі;

Якщо ти думаєш, що ми твій perfect match, час ознайомитися з нашим Hiring процесом:
1. HR Screening. Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме прямує до нашої рекрутмент команди. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, наш рекрутер зв’яжеться з тобою, щоб познайомитися та дізнатися трішки більше один про одного.
2. General interview. Ми запрошуємо тебе на інтерв’ю, яке складається з технічної та HR частини триватиме близько 30-40 хв.
3. Offer letter. Congrats :)