Пошук роботи на robota.uaukraine
Віддалена робота

Менеджер з продажу (В2В)

25 000 — 60 000 ₴   Ставка+%, визначається за результатами співбесіди
3 тижні тому
22 серпня 2024
Київ
Віддалена робота
Повна зайнятість
Бонуси / премії
Компенсація навчання
Регулярний перегляд зарплат
Знижки співробітникам

Привіт! Ми — Digital Business Solutions, зростаюча ІТ-компанія та резидент Дія.Сіті. Постійно розвиваємось і прагнемо знайти професійного і вмотивованого менеджера з продажу, який допоможе нам досягати нових вершин.

Більше про нас на сайті: https://digitalbs.com.ua/

Наш ідеальний кандидат:

  • Знає, що таке ERP-системи (особливо SAP Business One).
  • Має досвід в В2В продажах.
  • Має досвід продажу ІТ-продукту.
  • Працював з CRM-системами, використовував телефонію у роботі, володіє знаннями пакету MS Office.
  • Дуже комунікабельний: любить і вміє багато і гарно розмовляти.
  • Може знайти вихід з будь-якої нестандартної ситуації.
  • Володіє англійською мовою на рівні В1 і вище.
  • Здатен знайти підхід до кожного клієнта індивідуально.

Що потрібно робити?

  • Продавати консалтингові послуги компанії.
  • Продавати ліцензії SAP, послуги впровадження та техпідтримки.
  • Підготовляти та відправляти технічні і комерційні пропозиції.
  • Виконувати план продажів.
  • Брати участь у заходах з просування рішень компанії (семінари, форуми).
  • Постійно розвиватись і навчатись у сфері продажів.
  • Підтримувати та розвивати існуючих клієнтів.
  • Брати участь у підготовці тендерної документації.

В свою чергу ми пропонуємо:

  • Конкурентну заробітну плату, яка складається зі ставки та % від угод (в середньому від 25 000 до 60 000 грн).
  • Дистанційну роботу: працюй де-завгодно, головне — стабільний інтернет та ноутбук/комп'ютер.
  • Постійний розвиток та вдосконалення своїх навичок, участь у цікавих проектах.
  • Роботу в компанії, яка постійно зростає та розвивається.
  • Можливість реалізовувати амбітні проекти для наших не менш амбітних клієнтів.
  • Офіційне працевлаштування, відпустки та лікарняні згідно чинного законодавства.

Етапи проведення інтерв'ю:

  1. Співбесіда з HR-ом: попереднє знайомство, обговорення основних вимог та умов роботи, а також обговорення досвіду та навичок кандидата.

  2. Співбесіда з технічним спеціалістом: оцінка технічних знань та практичних навичок, необхідних для виконання обов’язків на посаді.

  3. Співбесіда з керівництвом: завершальний етап, під час якого обговорюються питання, пов’язані зі стратегічними цілями компанії, вашою роллю в команді та перспективами розвитку.

Якщо ти дочитав до цього моменту і відчуваєш, що між нами стався метч, надсилай своє резюме і ми обов’язково зв’яжемось з тобою!

Дарина

DIGITAL BUSINESS SOLUTIONS

IT - консалтинг / Послуги / Виробництво устаткування

Схожі вакансії