Ця вакансія вже завершена
Вакансія закрита
Начальник цеху радіоелектронного обладнання
70 000 — 131 000 ₴ з урахуванням премій
Ми шукаємо лідера, який очолить напрямок радіоелектроніки! Ми чекаємо на фахівців, які мають технічну базу та прагнуть розвинути управлінські навички у сфері високотехнічного виробництва.
Технічні вимоги та знання
- Освіта: Вища технічна (бажано в галузі електроніки, радіотехніки або приладобудування).
- Схемотехніка: Впевнене знання схемотехніки та вміння вільно читати електричні схеми.
- Досвід: Досвід роботи у сфері виробництва електроніки (навіть на лінійних інженерних посадах).
- Ефективність: Розуміння принципів ощадливого виробництва (Lean Manufacturing) та методів зниження витрат.
Ключові компетенції
- Управління командою: Здатність координувати роботу майстрів та персоналу, вміння мотивувати та розвивати підлеглих.
- Аналітичне мислення: Навички планування, обліку та аналізу виробничих показників.
- Орієнтація на результат: Впровадження нових технологій для підвищення продуктивності та запобігання браку.
- Відповідальність: Високий рівень самодисципліни та контроль за дотриманням норм охорони праці.
Функціональні обов’язки
- Керівництво та планування: Забезпечення постійного та своєчасного випуску продукції, поточне планування та подання звітності про діяльність цеху.
- Технологічний розвиток: Удосконалення технологій виробництва, автоматизація процесів та впровадження передового світового досвіду.
- Управління персоналом: Підбір та розстановка кадрів, контроль трудової дисципліни, розробка пропозицій щодо заохочення та навчання співробітників.
- Контроль якості та ресурсів: Робота над запобіганням браку, економія ресурсів та раціоналізація робочих місць.
- Технічний нагляд: Забезпечення правильної експлуатації обладнання, графіків ремонту та створення безпечних умов праці.
Чому варто обрати нас?
- Стабільність та безпека: Офіційне працевлаштування та можливість бронювання з першого місяця роботи. Комфортні умови праці з облаштованим бомбосховищем.
- Винагорода: Стабільна виплата ЗП двічі на місяць. Прозора система бонусів та преміювання згідно з KPI.
- Розвиток: Програма професійної адаптації, профільне навчання під керівництвом експертів та зрозуміла карта кар'єрного зростання.
- Підтримка при переїзді: Компенсація витрат на релокацію до 50%.
- Соціальний пакет: Оплачувана відпустка та лікарняні згідно з КЗпП.
- Комфорт: Сучасні зони відпочинку та зручний графік.
- Графік: 5/2, з 08:00 до 17:00.
- Обідня перерва: 1 година.
Готові очолити сучасне виробництво та стати частиною нашої команди? Надсилайте ваше резюме, і ми зв’яжемося з вами якнайшвидше!
Олег
від 100 до 250 співробітників
з 2015 року на ринку
Бонуси та премії
Регулярний перегляд зарплати
Офіційне працевлаштування згідно КЗпП України
Повний соціальний пакет
Повністю офіційна зарплата
