SMM фахівець/фахівчиня
Запрошуємо до співпраці SMM фахівця/фахівчиню з досвідом ведення соціальних мереж (Facebook, Instagram, LinkedIn), створення контент-плану, написання текстів та готовністю до відряджень в місця реалізації проектів.
СУТТЄВІ НАВИЧКИ, ЗНАННЯ ТА КОМПЕТЕНЦІЇ
- Вміння писати грамотні, влучні тексти у відповідності до тональності комунікації організації.
- Розуміти специфіку різних соціальних мереж, вміти працювати з інструментами та алгоритмами для досягнення цілей комунікаційної стратегії організації.
- Вміння працювати в команді.
- Комунікаційні навички та навички самоорганізації.
- Гнучкість та здатність оперативно реагувати на швидкі зміни ситуації та контексту.
- Знання графічних та відеоредакторів на базовому рівні.
- Бути творчою, проактивною, відповідальною, порядною людиною.
БУДЕ ПЛЮСОМ
- Володіння англійською мовою на рівні B2 та вище.
- Просунуті навички роботи в графічному та відеоредакторі.
- Розуміння специфіки роботи в гуманітарній сфері
ОБОВ'ЯЗКИ ТА СФЕРА ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ
- Розробляти та впроваджувати стратегію комунікацій в соціальних мережах.
- Управляти контентом соціальних мереж: створювати та розміщувати тексти, підкріплені візуалом, вести комунікацію в коментарях та особистих повідомленнях.
- Слідкувати за поточними трендами в соціальних мережах та в гуманітарній сфері, реагуючи на них відповідним контентом.
- Слідкувати за статистикою охоплень та кількісних показників та забезпечувати їх зростання.
- Відрядження по Україні в локації реалізації проектів
МИ ПРОПОНУЄМО
- Досвід роботи у важливому соціальному проекті та повне занурення у гуманітарний контекст під час відряджень у регіони реалізації проектів.
- Залученість у прийняття рішень та спільне планування наступних кроків
- Простір для ініціативності, незалежності та творчості
- Повна зайнятість
- Можливість працювати віддалено (під час адаптації — гібридно, офіс на Подолі з укриттям).
- 24 дні відпустки та дні відновлення
ЕТИЧНІ СТАНДАРТИ
IsraAID дотримується політики нульової терпимості до будь-яких проявів неналежної поведінки, а також сексуальної експлуатації та насильства. Процес відбору включатиме перевірку рекомендацій та декларації всіх кандидатів щодо цих аспектів.
РІВНІ МОЖЛИВОСТІ
IsraAID є роботодавцем, який забезпечує рівні можливості. Усі кандидати розглядатимуться на посаду без жодної дискримінації за расою, кольором шкіри, релігією, статтю, сексуальною орієнтацією, гендерною ідентичністю, національним походженням чи станом здоров’я.
IsraAID Перевірена
