Регіональний асистент

Благодійна організація «Благодійний фонд «Стабілізейшен суппорт сервісез» (БО «БФ «ССС») оголошує відкритий конкурс на посаду регіонального_ї асистента_ки в Запорізькій області.

Контракт укладається з ФОП 3 групи

Про нас:
Благодійна організація «Благодійний фонд «Стабілізейшен суппорт сервісез» з 2015 року займається підтримкою та допомогою людям, постраждалим від війни в Україні, а також розбудовою інститутів соціальної допомоги й захисту прав людини в нашій державі.

Команда БО “БФ “ССС” працює як на локальному рівні з регіональними координаторами, так і на національному – із залученням наших національних експертів. Наш основний напрямок — робота із внутрішньо переміщеними особами, а також з уразливими категоріями населення.

Робота у БО “БФ “ССС” — це можливість можливість допомогти сотням тисяч людей, які зараз потребують підтримки. Наша організація постійно зростає та додає в наше широке портфолію нові проєкти як на всеукраїнському, так і на локальному рівні, які ми реалізуємо в партнерстві з міжнародними організаціями.

Більше про нас: https://sss-ua.org/

Обов?язки:

• Допомога в комунікації з логістом та менеджером із закупівель проекту;
• Супровід в процесі роздачі гуманітарної допомоги;
• Оформлення документації для отримання гуманітарної допомоги;
• Допомога регіональному координатору в оформленні звітності;
• Допомога у зборі гуманітарних комплектів.

Вимоги до кандидата:

• Вища освіта;
• Досвід надання послуг в даній сфері;
• Попередня громадська діяльність;
• Розуміння місцевого контексту щодо потреб в гуманітарній допомозі;
• Обізнаність з гуманітарними принципами та стандартами прав людини;
• Впевнене користування ПК та мобільними пристроями;
• Впевнений користувач Microsoft Office та G-Suite;
• Вміння дотримуватися дедлайнів;
• Сильні комунікаційні навички;
• Вільне володіння українською мовою (знання англійської мови буде перевагою).

Резюме необхідно надіслати із зазначеним рівнем бажаної винагороди.

Конкурс відбуватиметься у три етапи: перший – оцінка резюме, другий етап – співбесіди з кандидатами, запрошеними за результатами першого етапу, третій етап – надання рекомендацій.