Бухгалтер (робота з ТОВ, проєкт bodocard)

Привіт! Я Дарина - головний бухгалтер групи компаній bodo .

З власного досвіду знаю, що зі стандартного опису вакансії на джоб-сайті важко зрозуміти, чи твоя компанія, чи не. Тому мій опис максимально довгий та детальний, сподіваюся, ти оціниш.

Чому шукаю спеціаліста особисто, а не HR? У нас у bodo немає HR-відділу. Ми, керівники, самі формуємо свої команди та культивуємо корпоративну культуру. Тож познайомимося!

Що у нас є:

1. Ведення не окремої ділянки, а повного циклу — від первинної документації до формування звітності (перевіряє головний бухгалтер).
2. Підписки на бухгалтерські портали та безкоштовний доступ до бухгалтерських курсів на різні теми.
3. Поетапна адаптація на посаді. План навчання професійним завданням, інструкції та чек-листи, постійні зустрічі зі мною та колеги, які готові допомогти та підказати. Я завжди в доступі, щоб ти міг підійти та поставити питання.
4. Окремо ЗУПі під нарахування зарплати.
5. Особисті менеджери у кожному банку.
6. Програміст 1С, щоб робити потрібні зміни.
7. Можливість отримати добрий досвід.
8. Офіс у центрі (вул. Малевича, 86Н — 5 хвилин пішки від ст. м. «Лібідська»).
9. Ми сучасні . ПРРО, електронний документообіг – не мрія, а наша реальність.
10. Фінансова стабільність — офіційне працевлаштування з першого дня, зарплата двічі на місяць без затримок, 24 дні оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні за КЗпП.
11. Перегляд зарплати щороку .
12. Робоче місце з двома моніторами, швидке розв'язання всіх проблем з технікою та програмами.
13. Вихідний на день народження , якщо він випадає у твій робочий день.
14. Оплата 50% витрат на зовнішнє професійне навчання .
15. 30% скидки  на враження для самостійного відвідування та в подарунок.
16. У нас відсутня бюрократія, рішення приймаються швидко. Право голосу є у всіх — будь-яка твоя ідея буде почута, і якщо вона релевантна, то ми її реалізуємо.
17. Злагоджений колектив  — ми прогресивні та дружні.
18. І звичайно, здоровий глузд і почуття гумору. Ніякого офіціозу – усі тут на «ти».

Тепер про наші очікування від спеціаліста, якого шукаю:

1. Має профільне освіту та високий рівень знань бухгалтерського та податкового обліку, знає план рахунків.
2. Має досвід роботи від 1-го року з ТОВ.
3. Працює у 1С.
4. Завжди хоче вчитися і розвиватися.
5. Буде перевагою: досвід нарахування зарплат та формування звітності.
6. Без шкідливих звичок (у тому числі IQOS, glo тощо).

ВАЖЛИВО: всі, у тому числі я,  працюємо в офісі  повний робочий день . Віддаленої роботи чи гібридного графіка немає .

Що ти робитимеш:

1. Вести бухгалтерський облік ФОП на ЄП 3 групи та ТОВ на загальній системі з ПДВ разом з головним бухгалтером.
2. Проводити банківські операції в обліку, переважно налагоджений імпорт.
3. Працювати з первинною документацією.
4. Нараховувати зарплату, відпускні та лікарняні.
5. Контролювати своєчасність та правильність реєстрації вхідних податкових накладних
6. Формувати звіти: місячні, квартальні, річні (об'єднана звітність з ЄСВ, ПДФО та ВЗ, декларації за єдиним налогом), з подальшою перевіркою головним бухгалтером.
7. Визначати дохід за звітний період за ФОП на єдиному податку. Контролювати ліміти.

Про наш процес найму

Я особисто розбираю всі відгуки та проводжу телефонні та офлайн-співбесіди. Рішення приймаємо я та фінансовий директор компаній bodo. Робимо завжди це швидко та обов'язково надаємо зворотний зв'язок (як продовження спілкування, так і його завершення).

Між відгуком на вакансію та отриманням джоб-офферу може промайнути лише кілька днів.

Про колектив

У нашій команді 4 бухгалтери (ти можеш стати одним з них), 4 заступники головного бухгалтера за напрямками, головний бухгалтер групи компаній, 2 інспектори з кадрів, касир та фінансовий директор. Ти можеш легко звернутися з питанням до керівника, колег зі свого чи інших відділів.

Супровідний лист та вказані у ньому фінансові очікування — обов'язкові елементи відгуку. Так я зокрема розумію, що ти прочитавши вакансію.

Про bodocard

Ми є частиною компанії bodo: враження у подарунок.

Наш продукт — мультибрендовий сертифікат, який спрощує операцію, логістику та облік. Наші сертифікати дарують, щоб стимулювати продажі, мотивувати та привітати зі святами клієнтів, партнерів, співробітників. Отримувачі не прив'язані до мережі та можуть розрахуватися сертифікатом у магазині, аптеці, заправці тощо.

За 12 років нашими друзями-клієнтами стало понад 450 як українських, так і міжнародних компаній. Наразі ми співпрацюємо із понад 800 торговельними мережами, де можна використати сертифікат. Серед них: "Сільпо", "Епіцентр", "Нова лінія", EVA, "Фокстрот", il Molino, "Фора", OKKO, JYSK, MANGO, WINETIME, "Планета кіно" тощо.