«ВіЯр» — національна компанія, що найкраще розуміється в тонкощах виробництва меблевих комплектуючих, адже цій справі ми присвятили 22 роки https://www.facebook.com/viyar.robota/videos/145 Показати контакти 0662315087 547/
Наша команда професіоналів зі спільною метою та цінностями наразі запрошує на роботу автомеханіка з ремонту спецтехніки.
Особисті якості: порядність, чесність, відповідальність, дисциплінованість, стресостійкість, вміння працювати в команді.
Ми чекаємо від тебе:
- досвід роботи з ремонту спецтехніки від 1-го року;
- знання принципів побудови спецтехніки та техніко-експлуатаційних характеристик, конструктивних особливостей, призначення та режимів роботи обладнання, правил його технічної експлуатації;
- вміння діагностувати поломки і ремонтувати навантажувачі газові, дизельні, електроштабелери;
- знання програмного забезпечення навантажувальної техніки;
- бажано вміти користуватися зварювальним апаратом (напівавтомат);
- бажано мати права категорія В, В1.
Основні функціональні обов’язки:
- ремонт складської спецтехніки (навантажувачів, річ-траків, електроштабелерів; переважно працюємо з брендами Linde, CAT).;
- технічне обслуговування складської спецтехніки;
- модульний ремонт техніки.
- забезпечення безперебійної роботи і технічно вірної експлуатації складської спецтехніки;
- заповнення актів виконаних робіт та рекомендацій по подальших ремонтах.
Натомість ми пропонуємо:
- стабільну роботу в українській компанії, яка динамічно розвивається і росте;
- гідну заробітну плату, яка виплачується без затримок;
- гарні умови праці (зимовий та літній спецодяг, роздягальні, душові)
- графік роботи: 8:00 до 17:00 (5/2 сб. нд. вихідні), 1 сб. в місяць робоча.
Шукай нас тут:
https://www.facebook.com/viyar.robota/
https://www.instagram.com/viyarteam/
Якщо Вас зацікавила наша вакансія і Ви хочете стати частиною нашої команди — надсилайте резюме або ж телефонуйте Показати контакти 067-620-41-78 Марина
Марина Васільєва
ВіЯр, ТМ Перевірена
Компанія - лідер з виробництва і реалізації меблевих комплектуючих
більше 500 співробітників
з 2002 року на ринку
- Знижки працівникам
- Бонуси та премії
- Регулярний перегляд зарплати
- Корпоративні заходи
- Оплачуване стажування