Ця вакансія вже завершена
Привіт,
Ми - MixDigital - агенція системного маркетингу, заснована у 2013 році. Поєднуємо стратегію, дані, креатив, медіа та перформанс, щоб досягати вимірюваних результатів і допомагати бізнесам наших клієнтів зростати.
Ми - сертифіковані партнери Google, Meta і Criteo. Наші кейси відзначено золотом Effie Awards, а за рейтингами IAB Ukraine входимо до ТОП маркетингових агенцій країни. У портфоліо - понад 3000 кампаній для 700+ клієнтів, серед яких Bosch, Puma, Renault, Jim Beam, Rozetka, Luxoft, Uklon. Працюємо з проєктами у понад 35 країнах світу.
Шукаємо в команду проактивного Recruiter, який(-а) допоможе нам якісно та швидко доповнювати агенцію сильними спеціалістами та ретельно і старанно будувати нашу команду мрії.
Чому тобі сподобається в MixDigital
У нас людське лояльне ставлення - ми цінуємо кожного в команді.
Командна взаємодія - у тебе завжди буде можливість обмінятися досвідом з професіоналами своєї справи, ти отримаєш підтримку, допомогу і всі необхідні матеріали під час адаптації в команді.
Зріст через практику: ти матимеш індивідуальний план розвитку, внутрішні курси й тренінги, англійську, тощо.
Позиція із цінностями: не працюємо з країнами-агресорками, підтримуємо ЗСУ та соціальні ініціативи.
Чітку зону відповідальності: зрозумілі ролі, процеси й інструменти. Ми працюємо динамічно, системно, самоорганізовано, командно, - без бюрократії та мікроменеджменту.
Прозорі умови й стабільність: 24 оплачувані дні відпочинку, дейофи, лікарняні, декретні.
Гнучкий формат роботи: можна працювати віддалено або в офісі в Києві. Базовий графік компанії : 10:00-19:00.
Твої майбутні задачі:
Повний цикл рекрутингу.
Тісна взаємодія з hiring-менеджерами.
Активний пошук кандидатів через різні канали: LinkedIn, job-портали, соцмережі, професійні спільноти, тощо.
Використання сучасних прогресивних інструментів рекрутингу.
Забезпечення якісного candidate experience на всіх етапах найму.
Формування та розвиток бази кандидатів.
Ведення ATS (PeopleForce).
Підготовка та аналіз рекрутингової звітності.
Участь у розвитку employer brand.
Участь в організації внутрішніх та зовнішніх заходів.
Залучення до проєктів HR-команди.
Що ми очікуємо від тебе:
Soft skills:
Щира та чесна любов до людей.
Сильні комунікативні навички.
Відповідальність.
Проактивність.
Самоорганізованість.
Гнучкість та адаптивність до змін.
Емоційний інтелект та емпатія.
Вміння працювати в команді.
Hard skills:
Досвід роботи в рекрутингу від 1 року.
Розуміння повного циклу рекрутингу.
Досвід активного пошуку кандидатів (sourcing).
Володіння різними інструментами пошуку (включаючи Boolean search).
Досвід проведення різних типів інтерв’ю.
Вміння пріоритизувати задачі та ефективно планувати роботу.
Досвід роботи в рекламній або креативній агенції та закриття маркетингових вакансій буде гарним доповненням.
Якщо ти розумієш, що ця вакансія для тебе, натискай кнопку <Відгукнутися> та прикріпи своє CV.
Наш сайт: https://mixdigital.com.ua
Ми в facebook: https://www.facebook.com/MixDigitalUkraine
Ми в instagram: https://www.instagram.com/mixdigital_ukraine
Світлана Уклеїна
