Ця вакансія вже завершена
Будівельна компанія шукає керівника відділу продажів, який зможе системно управляти продажами, розвивати команду та активно впливати на зростання компанії.
Основні задачі
1. Аналітика та управління результатом
- Аналіз ринку, конкурентів та ефективності каналів продажів
- Побудова та контроль виконання планів продажів
- Аналіз воронки продажів, конверсій, середнього чеку
- Підготовка регулярної звітності для керівництва
2. Управління командою
- Формування, розвиток та мотивація команди менеджерів з продажу
- Постановка планів та контроль виконання
- Навчання та розвиток менеджерів
3. Особисті продажі
- Робота з ключовими клієнтами та великими угодами
- Проведення переговорів та укладення контрактів
- Підтримка складних угод команди
- Участь у розвитку нових напрямків продажів
4. Маркетингова креативність
- Генерація ідей для залучення клієнтів
- Тестування нових інструментів продажів та просування
Ми очікуємо
- Досвід управління продажами (бажано у будівництві або девелопменті)
- Сильні аналітичні навички
- Досвід управління командою
- Орієнтацію на результат та розвиток продажів
Ми пропонуємо
- Конкурентну заробітну плату (ставка + бонус від результату)
- Вплив на розвиток компанії
- Роботу у сильній професійній команді
- Можливість реалізувати власні ідеї у продажах
Якщо ви любите продажі, вмієте мислити стратегічно та готові будувати сильну команду — надсилайте своє резюме. Будемо раді знайомству!
Оксана
