lifecell Перевірена

більше 500 співробітників

з 2005 року на ринку

Переваги роботи в компанії

Медичне страхування

Корпоративні заходи

Повний соціальний пакет

Корпоративне навчання

Повністю офіційна зарплата

Винагороди та відзнаки

Компанія з рейтингу Forbes «Найкращі роботодавці України 2024»

Ми — телекомунікаційна група на чолі з lifecell, яка забезпечує мобільний і фіксований зв’язок, інтернет, телебачення та цифрові сервіси для мільйонів українців. Наша мета незмінна — тримати країну на зв’язку, інвестуючи у стійкість мережі та генератори для безперебійної роботи базових станцій. Стабільність lifecell і Датагруп поєднується з гнучкістю сучасного бізнесу та підтримкою міжнародного холдингу NJJ Capital, створюючи умови для професійного розвитку кожного.

47 вакансій компанії

Усі рубрики

Гаряча

Віддалена робота

Internal Communications Specialist

lifecell Київ (віддалено)

Інженер/інженерка з експлуатації енергосис...

lifecell Рівне, Рівненська область

1 день тому

Віддалена робота

Начальник (-ця) департаменту продажів B2B

lifecell Київ (віддалено)

1 день тому

Робота, яка з’єднує

Ми — міжнародна телекомунікаційна група на чолі з lifecell, яка надає мобільний і фіксований зв'язок, інтернет, телебачення та цифрові сервіси для мільйонів українців.

Стабільність lifecell і Датагруп поєднується з підтримкою міжнародного холдингу NJJ Capital, створюючи умови для професійного розвитку кожного й надаючи доступ до найкращих міжнародних практик і досвіду.

Наша мета незмінна

— тримати країну на зв'язку, інвестуючи у стійкість мережі.

4 000 +

фахівців в команді

22 000 км

магістральних оптичних ліній

11 млн +

клієнтів по всій Україні

2 млрд грн +

інвестицій в енергостійкість мобільної мережі під час війни

25 000 км

міських мереж у 50+ містах

11 000 +

базових станцій lifecell

Наша історія

2000 – 2003 | Старт

Запуск «Датаком» і «Датасат», об’єднання в Датагруп.

2005 – 2007 | Інфраструктура

Будівництво національної DWDM-мережі та першого приватного каналу до Європи.

2015 – 2019 | Масштаб

Трансконтинентальна магістраль Європа–Азія, розвиток цифрових сервісів.

2022 – 2025 | Еволюція

Стійкість інфраструктури, хмарні сервіси, інтеграція в цифрову екосистему групи.

2005 – 2010 | Запуск

Перші дзвінки, запуск EDGE/GPRS та повне покриття EDGE.

2015 – 2019 | Прорив

Перший комерційний 3G в Україні, запуск 4G, розвиток eSIM.

2019+ | Інновації

Тести 5G, цифрові сервіси та розвиток технологій мобільного зв’язку нового покоління, лідерство в MNP.

2024+ | Інтеграція

Частина єдиної цифрової екосистеми з фіксованим та інтернет-бізнесом.

Разом

(Datagroup–Volia–lifecell)

2021 – 2023 | Об’єднання активів

Інтеграція Datagroup та Volia, масштабування інфраструктури та сервісів.

2024 | Єдина група

Об’єднання Datagroup–Volia–lifecell під управлінням NJJ Capital

2025 | Конвергенція

Перші дзвінки, запуск EDGE/GPRS та повне покриття EDGE.

Сьогодні | Екосистема

Один із найбільших цифрових операторів України, що будує інфраструктуру та сервіси нового покоління.

Наші переваги

Гнучкий формат роботи

Можливість працювати у комфортному форматі залежно від ролі — віддалено, гібридно або з офісу.

Медичне страхування

Піклуємося про ваше здоров’я завдяки програмі медичного страхування для співробітників.

Підтримка професійного зростання

Створюємо можливості для професійного розвитку, нових викликів і побудови кар’єри всередині компанії.

Підтримка у важливі моменти

Надаємо матеріальну допомогу та додаткову підтримку в особливих життєвих ситуаціях.

Додаткові дні відпочинку

Надаємо додаткові дні відпустки для важливих особистих подій, зокрема на день народження.

Корпоративний мобільний зв’язок

Забезпечуємо корпоративний зв’язок для комфортної роботи та щоденної комунікації, а також пропонуємо пільгові тарифи для рідних і друзів.

Культура довіри та співпраці

Будуємо відкрите середовище, де цінуються взаємоповага, підтримка, ініціативність і командна робота.

Різноманіття та рівні можливості

Створюємо інклюзивне середовище, де кожен може бути собою, розкривати свій потенціал і будувати кар'єру незалежно від віку, статі, походження чи інших відмінностей.

Сталий розвиток

Інтегруємо соціальну, екологічну та економічну відповідальність у діяльність компанії — від благодійних ініціатив до управління ширшими ризиками та впливами. Прагнемо створювати цінність для людей, громад і країни.

Активний спосіб життя

Підтримуємо спортивні захоплення співробітників та компенсуємо участь у марафонах, триатлонах, велозаїздах та інших спортивних подіях.

Інклюзія, рівність та підтримка ветеранів

Інклюзія, рівність та культура поваги

Ми будуємо середовище рівних можливостей, де кожен має змогу реалізувати свій потенціал незалежно від статі, віку, походження чи інших ознак. У компанії діє політика рівних можливостей, інклюзії та різноманітності, а також програми навчання для керівників і працівників, спрямовані на розвиток культури взаємоповаги та підтримки.

Ми підтримуємо різноманіття команд, створюємо безпечний простір для роботи та сприяємо формуванню інклюзивного робочого середовища.

Ветерани та ветеранки

Ми вважаємо досвід ветеранів та ветеранок цінною перевагою під час рекрутингу та прагнемо створювати умови для їхнього успішного повернення до професійної діяльності. Кожен ветеран або ветеранка, а також їхній керівник, отримують індивідуальний супровід від HR Business Partner на всіх етапах адаптації, щоб процес інтеграції в команду був максимально комфортним та ефективним

Підтримка мобілізованих працівників та їхніх родин

Ми підтримуємо мобілізованих працівників та їхні родини. Для нас важливо бути поруч із колегами, які захищають Україну. Саме тому в компанії діє програма підтримки, що охоплює медичне страхування мобілізованих працівників, допомогу у відновленні житла, пошкодженого внаслідок обстрілів, а також фінансову підтримку родинам загиблих колег.

Особливу увагу ми приділяємо дітям наших колег. Для дітей мобілізованих працівників компанія забезпечує медичне страхування, допомогу на оздоровлення, подарунки у вигляді грошового забезпечення до нового року і дня народження. Для дітей демобілізованих працівників зберігається медичне страхування.

Наші Благодійні ініціативи

Для нас благодійність — це важлива складова відповідального ставлення до людей і країни. Ми системно підтримуємо соціальні, гуманітарні та військові проєкти, допомагаємо громадам і долучаємося до важливих для України ініціатив. За кожною цифрою та проєктом стоїть реальний внесок наших працівників і компанії у спільну справу.

Допомога дітям

Проєкт «Наші діти» (з 2022) — підтримка 219 дітей-сиріт війни, щомісячна допомога групи DVL — 1,56 млн грн.

Місто Добра і дитячий хоспіс «Дім Метеликів» у Чернівцях — регулярна допомога на різні проєкти, зокрема, закупівля сучасного обладнання на 2,1 млн грн (2024).

Проєкт «Дім далеко від дому» (БФ «Запорука», 2025) — 1 млн грн на житло та психосоціальну допомогу онкохворим дітям.

Допомога військовим

Забезпечення евакуації важкопоранених з прифронтових територій (БФ «Центр спасіння життя», з серпня 2023) — щомісяця 1 млн грн.

Сприяння реабілітації ветеранів із втратою кінцівок – підтримка центру Tytanovi (співпрацює з «Центром спасіння життя»), який допомагає військовим із протезуванням, комплексною реабілітацією та соціалізацією.

Краудфандинг «Почуй своїх» (Фонд Сергія Притули) — зібрано 13,4 млн грн на обладнання для зв’язку для Сил Оборони.

Програма «Volia Бонус» — абоненти підтримують ЗСУ бонусами.