Начальник юридичного відділу

Запрошуємо приєднатися до команди «Начальник юридичного відділу»

         Ваші ключові завдання на посаді:

• Організація та координація роботи юридичного відділу підприємства, розподіл завдань між працівниками та контроль їх виконання.
• Забезпечення правового супроводу господарської та фінансово-економічної діяльності підприємства.
• Розроблення, правова експертиза та погодження договорів, додаткових угод, протоколів розбіжностей та інших правових документів.
• Контроль договірної роботи, дотримання строків виконання договірних зобов’язань і мінімізація юридичних ризиків.
• Представництво інтересів підприємства в судах усіх юрисдикцій, державних органах, органах місцевого самоврядування та перед контрагентами.
• Організація претензійно-позовної роботи, підготовка процесуальних документів, контроль виконання судових рішень.
• Надання правових консультацій керівництву та структурним підрозділам підприємства.
• Забезпечення правової експертизи наказів, розпоряджень, положень, інструкцій та інших внутрішніх документів.
• Контроль відповідності діяльності підприємства вимогам чинного законодавства України.
• Організація роботи з правового захисту майнових інтересів підприємства, стягнення дебіторської заборгованості та врегулювання спорів.
• Участь у розробленні внутрішніх нормативних документів, корпоративних процедур та заходів із запобігання правовим ризикам.                                                                                                                                                                                                                                                                                        Щоб бути успішним на позиції, вам знадобиться:
  • Вища юридична освіта.
  • Досвід роботи у сфері юриспруденції від 5 років, бажано на керівній посаді.
  • Ґрунтовне знання законодавства України, зокрема господарського, цивільного, трудового, адміністративного та податкового права.
  • Практичний досвід договірної роботи, правової експертизи документів, ведення претензійно-позовної роботи та представництва інтересів підприємства в судах.
  • Досвід організації роботи юридичного підрозділу, постановки завдань, розподілу обов’язків і контролю виконання.
  • Впевнений користувач MS Office: Word, Excel, Outlook, 1С.             

 Що ми пропонуємо:

• Офіційне оформлення;
• Стабільну і прозору систему оплати праці;
• Оплачувані лікарняні та відпустка;
• Безкоштовні обіди;
• Безкоштовна розвозка.