Керівник відділу персоналу

Ми — найбільша виробнича компанія  лідер у галузі виробництва та продажу металопластикових конструкцій.

Чекаємо в нашу команду відповідального Керівника відділу персоналу

Основні задачі:

• організація та управління підбором персоналу;
• побудова ефективної системи масового та точкового підбору;
• контроль закриття вакансій (виробництво, регіони, офіс, керівники);
• аналіз конверсій та підвищення ефективності рекрутингу;
• оптимізація каналів залучення кандидатів.

Аналітика та системність:

• робота з керівниками;
• розвиток HR-процесів;
• стандартизація процесу адаптації;
• побудова системи оцінки персоналу;
• розвиток бренду роботодавця;
• аналіз ринку заробітних плат та конкурентності компанії.

Миочікуємо:

• досвід роботи на посаді Керівника відділу персоналу від 2 років;
• досвід управління командою рекрутерів;
• практичний досвід масового підбору;
• сильні аналітичні навички;
• досвід побудови HR-процесів «з нуля» або їх систематизації;
• орієнтацію на результат і цифри.

Ми пропонуємо:

• конкурентну заробітну плату;
• можливість впливати на стратегію компанії;
• роботу в команді, яка розвивається;
• професійний ріст разом із масштабуванням бізнесу.

Прямо зараз надсилай нам своє резюме, найкращі повинні працювати в команді найкращих!