обов’язки:
* Організація та контроль роботи продавців зміни.
* Координація роботи торгового залу та забезпечення високого рівня обслуговування клієнтів.
* Контроль виконання планових показників та стандартів компанії.
* Навчання, адаптація та наставництво нових працівників.
* Контроль викладки товару, цінників та наявності асортименту.
* Вирішення поточних робочих і конфліктних ситуацій з клієнтами.
* Контроль касової дисципліни та роботи персоналу зміни.
* Забезпечення виконання поставлених завдань і KPI командою.
Досягнення
*Забезпечив стабільний приріст товарообігу торгової точки (середньомісячний обіг +14% до результатів попереднього року,зростання середнього чека +40%
* 100% персоналу, які пройшли стажування під моїм керівництвом продовжують працювати в компанії, та виконують поставленні цілі
*Забезпечив високий рівень задоволеності покупців,за період управління торговою точкою магазин не отримав жодного негативного відгуку.

обов’язки:
*Продаж асортименту торгової точки кінцевим споживачам
* Приймання та розміщення товару.
* Робота з касовим апаратом
За короткий період роботи на посаді продавця зарекомендував себе як старанний та відповідальний працівник, у результаті чого був переведений на посаду старшого продавця.