1. Розвиток партнерської мережі: Залучення нових корпоративних клієнтів (таксопарків, компаній ), налагодження довготривалих партнерських відносин.
2. Моніторинг конкурентів, пошук нових можливостей для розширення ринку та розробка стратегій для покращення позицій компанії.
3. Здійснення контролю за досягненням ключових показників.
4. Розробка і впровадження цінових пропозицій, які відповідають потребам клієнтів та забезпечують конкурентоспроможність.
5. Робота з корпоративними клієнтами, обговорення умов співпраці, ведення переговорів та оформлення договорів.
6. Аналіз потреб клієнтів та реалізація нових продуктів або сервісів для покращення якості обслуговування.
7. Співпраця з іншими відділами (маркетингом, логістикою, фінансами) для успішної реалізації поставлених цілей.
8. Організація,ведення телеграм та інших інформаційних площин.

У своїй роботі я забезпечував ефективність операційної діяльності в регіоні, розробляючи та впроваджуючи стратегії розвитку. Мої обов'язки включали контроль показників ефективності, управління персоналом у регіональних підрозділах та взаємодію з клієнтами та постачальниками. Я активно вирішував оперативні питання, проводив аналіз конкурентного середовища та шукав можливості для зростання бізнесу.